Golpe militar 1971

ORGANIZACIÓN: sistema social conformado por individuos y grupos de individuos, que dotados de recursos y dentro de un determinado contexto, desarrolla regularmente un conjunto de tareas orientadaspor valores comunes hacia la obtención de un determinado fin.
-es una institución social.
-Los recursos son utilizados para alcanzar las metas y objetivos
-Sus integrantes desarrollan actividadescoordinadas.
-las relaciones que se establecen entre sus actividades forman su estructura.
-Sus objetivos, comportamiento y características tienen una relación directa con el entorno.
Característicasde las org:
-Son sistemas sociales: conjunto de personas con objetivos en común
-perduran en el tiempo.
-son complejas
-son dinámicas.
-son innovadoras
-aplican la división del trabajo.
-sonpersonas jurídicas
-persiguen la eficiencia
Elementos que caracterizan a las org:
-Objetivos y metas: los objetivos son los fines hacia los que se encamina la actividad de la org, en cambio, lasmetas son fines específicos.
-Recursos humanos: grupo de personas que trabajan en la org y se relacionan entre si
-Recursos materiales: medios físicos.
-Información: recursos que genera la mentehumana.
Clasificación:
Según los intereses que presentan: publicas (org del estado) o privadas (org particulares creadas con distintos objetivos)
Según la identidad de sus titulares: sociedades yasociaciones (formada por dos o más personas) o Unipersonales (fundadas por una sola persona)
Según el fin que persiguen: con fines de lucro o sin fines de lucro
Según la relación con el medio: abiertas(interactúan con los ambientes) o cerradas.
Según su legalidad: lícitas (realizan actividades legales) o ilícitas.
Según su estructura: formales o informales (relaciones personales entre susintegrantes)

Las organizaciones nacieron por la capacidad física limitada del hombre y la racionalidad limitada (no todos podemos estar en todas las decisiones y surge la división vertical del trabajo)....