Grupo

¿Qué es un grupo?
individuos que se relacionan entre sí, con un cierto grado de interdependencia, que dirigen su esfuerzo a la consecución de un objetivo común con la convicción de que juntospueden alcanzar este objetivo mejor que en forma individual.

¿Qué es un equipo?
Un equipo comprende a cualquier grupo de 2 o más personas unidas con un objetivo común (una investigación o un serviciodeterminado). Un grupo en sí mismo no necesariamente constituye un equipo. Son muchos los distintos componentes que forman un equipo como el gerente y agentes
¿Cuántos tipos de grupos conoces?
SocialPolítico
Trabajo
¿Cuántas etapas del proceso grupal conoces?
El proceso grupal dentro del proceso de enseñanza – aprendizaje, se va a dar conforme a los roles o conductas que en ese momento tengacada individuo. Partiendo del conocimiento de estos dos elementos es como se va a ir construyendo un aprendizaje grupal. Se deben tomar en cuanta la facilidad que cada integrante tenga para asumirsus actitudes, y los momentos por los cuales están pasando.
¿Qué es un grupo de trabajo productivo?
Son aquellas personas que tienen el fin de producir alfo.
¿Cuántos tipos de roles se desarrollanen un grupo de trabajo?
1. El rol asignado: Es un rol necesitado por el grupo que puede ser o no asumido por el sujeto.
2. El rol asumido: Es un rol que se le adjudica a un sujeto y que esnecesitado por el grupo, y cuya asunción puede llevar a provocar estereotipias.
3. El rol complementario: Es aquel que se da en función de otros roles designados a los integrantes del grupo, tiene lafinalidad de guardar una homeostasis, y puede ser positiva o negativa (informador vs. emisario).

¿Qué entiendes por equipo de alto rendimiento?
Conjunto de personas que cumplen más allá de lasexpectativas de la empresa.
¿Qué es un grupo social?
estos es la agrupación de personas que interactúan entre sí rigiéndose en valores y normas, para logra una meta compartida. Los grupos sociales se...