Harry Potter
Páginas: 2 (293 palabras)
Publicado: 6 de noviembre de 2012
COMUNICADO: ESTADO DE PROCESO PARA SER DESIGNADO SUPLENTE, INTERINO Y/O CONTRATA – NIVEL NACIONAL – NÓMINAS 2013 (1° de Marzo de 2013 a 28 de Febrero de 2014)
(Actualizado al 30 de Octubre de 2012)Sr(a) Postulante:
El proceso de habilitación de Personal Transitorio 2013, cerró su periodo de recepción de antecedentes el día Viernes 28/09/2012 (proceso abierto el día 09/09/12).
Losresultados de las postulaciones serán publicados el día 05/11/2012. Respecto a las siguientes etapas del proceso de habilitación 2013, se estima se desarrollarán a partir de la segunda quincena del mesde Noviembre, todo lo cual será oportunamente informado vía página Web.
El manual de estudio correspondiente al proceso de habilitación de personal transitorio corresponde al denominado “Manual deExamen Habilitante Mixto – Proceso Habilitación Personal Transitorio”, el cual se encuentra disponible en www.poderjudicial.cl / concursos / concursos masivos / Proceso de Habilitación para serdesignado suplente, interino o Contrata / Manual Examen Habilitante Mixto.(http://www.pjud.cl/modulos/Transparencia_InfoPubl/Concursos/TRA_AvanceConcursos.php?accion=procesos&opc_menu=3&opc_item=3&opc_menu=3&opc_item=10)
Dicho examen debe ser rendido por todos los postulantes a los Grupos N° 4 al 8. En el caso de aquellas personas que postulen a los Grupos N° 1 al 3, la primera etapa corresponde auna Evaluación curricular, la cual no es presencial.
Mayor información respecto a formatos, políticas y procedimientos de Reclutamiento y Selección correspondientes a Personal Transitorio,disponibles en www.poderjudicial.cl / concursos / Procesos Habilitación para ser designado Suplente, Interino y/o Contrata en el Poder Judicial / Antecedentes Generales.
Para cualquier duda o consultarespecto a este, favor dirigirla a personal_transitorio@poderjudicial.cl
Atte.
Subdepartamento de Reclutamiento y Selección
Departamento Recursos Humanos
Corporación Administrativa del Poder...
(Actualizado al 30 de Octubre de 2012)Sr(a) Postulante:
El proceso de habilitación de Personal Transitorio 2013, cerró su periodo de recepción de antecedentes el día Viernes 28/09/2012 (proceso abierto el día 09/09/12).
Losresultados de las postulaciones serán publicados el día 05/11/2012. Respecto a las siguientes etapas del proceso de habilitación 2013, se estima se desarrollarán a partir de la segunda quincena del mesde Noviembre, todo lo cual será oportunamente informado vía página Web.
El manual de estudio correspondiente al proceso de habilitación de personal transitorio corresponde al denominado “Manual deExamen Habilitante Mixto – Proceso Habilitación Personal Transitorio”, el cual se encuentra disponible en www.poderjudicial.cl / concursos / concursos masivos / Proceso de Habilitación para serdesignado suplente, interino o Contrata / Manual Examen Habilitante Mixto.(http://www.pjud.cl/modulos/Transparencia_InfoPubl/Concursos/TRA_AvanceConcursos.php?accion=procesos&opc_menu=3&opc_item=3&opc_menu=3&opc_item=10)
Dicho examen debe ser rendido por todos los postulantes a los Grupos N° 4 al 8. En el caso de aquellas personas que postulen a los Grupos N° 1 al 3, la primera etapa corresponde auna Evaluación curricular, la cual no es presencial.
Mayor información respecto a formatos, políticas y procedimientos de Reclutamiento y Selección correspondientes a Personal Transitorio,disponibles en www.poderjudicial.cl / concursos / Procesos Habilitación para ser designado Suplente, Interino y/o Contrata en el Poder Judicial / Antecedentes Generales.
Para cualquier duda o consultarespecto a este, favor dirigirla a personal_transitorio@poderjudicial.cl
Atte.
Subdepartamento de Reclutamiento y Selección
Departamento Recursos Humanos
Corporación Administrativa del Poder...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.