Identificar su rol profesional como un ser con responsabilidad social (II) Tarea
Páginas: 3 (728 palabras)
Publicado: 11 de noviembre de 2014
ANGIE JOHANA SANABRIA LOPEZ
ID: 427155
UNIMINUTO
PROYECTO DE VIDA
2014
COMPETENCIAS PERSONALES YPROFESIONALES
En el proyecto formativo de Uniminuto (2004, p.12), se te invita a desarrollar una serie de competencias que más adelante serán tu carta de presentación como profesional. A continuaciónte presentamos algunas de esas competencias para que autoevalúes el nivel de desarrollo hasta el momento.
1. Responda el cuadro anexo: Competencias personales y profesionales
Frente a cadacompetencia califica de 1 a 5 el nivel de desarrollo logrado hasta el momento, donde 1 es un muy bajo y 5 es muy alto (marque con una X la casilla que usted sienta le corresponde). Al final sume losresultados por competencia y consígnelos en el cuadro anexo.
PERFIL FORMATIVO
1
2
3
4
5
A. Competencias referidas al desarrollo humano
Un conocimiento adecuado y maduro de si mismo, junto con unmanejo consciente de sus relaciones con los demás.
X
La realización y apropiación de un proyecto personal de vida en el que ha integrado plenamente su identidad profesional.
X
La adquisición de una visión ética del mundo que lo comprometa con el respeto de los derechos humanos, la observancia de sus deberes, la participación ciudadana la realización de la justicia y elmejoramiento de la calidad de vida.
X
La disposición para ser un creativo permanente…
X
La capacidad de vivir su experiencia espiritual como opción vital y libre en latransformación de la realidad a la cual pertenece.
X
B. Competencias referidas al desarrollo profesional
La aptitud permanente de aprender a aprender y el uso y dominio de lascompetencias (Lenguaje, ambientes virtuales de aprendizaje, aprendizaje autónomo, pensamiento crítico y reflexivo)
X
El hábito reflexivo, crítico e investigativo con la capacidad de indagar y...
ANGIE JOHANA SANABRIA LOPEZ
ID: 427155
UNIMINUTO
PROYECTO DE VIDA
2014
COMPETENCIAS PERSONALES YPROFESIONALES
En el proyecto formativo de Uniminuto (2004, p.12), se te invita a desarrollar una serie de competencias que más adelante serán tu carta de presentación como profesional. A continuaciónte presentamos algunas de esas competencias para que autoevalúes el nivel de desarrollo hasta el momento.
1. Responda el cuadro anexo: Competencias personales y profesionales
Frente a cadacompetencia califica de 1 a 5 el nivel de desarrollo logrado hasta el momento, donde 1 es un muy bajo y 5 es muy alto (marque con una X la casilla que usted sienta le corresponde). Al final sume losresultados por competencia y consígnelos en el cuadro anexo.
PERFIL FORMATIVO
1
2
3
4
5
A. Competencias referidas al desarrollo humano
Un conocimiento adecuado y maduro de si mismo, junto con unmanejo consciente de sus relaciones con los demás.
X
La realización y apropiación de un proyecto personal de vida en el que ha integrado plenamente su identidad profesional.
X
La adquisición de una visión ética del mundo que lo comprometa con el respeto de los derechos humanos, la observancia de sus deberes, la participación ciudadana la realización de la justicia y elmejoramiento de la calidad de vida.
X
La disposición para ser un creativo permanente…
X
La capacidad de vivir su experiencia espiritual como opción vital y libre en latransformación de la realidad a la cual pertenece.
X
B. Competencias referidas al desarrollo profesional
La aptitud permanente de aprender a aprender y el uso y dominio de lascompetencias (Lenguaje, ambientes virtuales de aprendizaje, aprendizaje autónomo, pensamiento crítico y reflexivo)
X
El hábito reflexivo, crítico e investigativo con la capacidad de indagar y...
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