INCIDENTE DE NULIDAD VS COMPETENCIA DE DEMANDA

EXPEDIENTE NUMERO: 1612/2015
LORENZO DIAZ LOPEZ
VS.
MONT COLECTIVE S.A. DE C.V. Y OTROS.




H. JUNTA LOCAL DE CONCILIACION Y ARBITRAJE EN EL ESTADO.
P R E S E N T E.



LIC. HILDA MARIA DEL BRILLANTE RAMIREZ SILVA, mayor de edad, promoviendo como apoderada legal de la parte actora en los autos del expediente citado al rubro indicado, ante ésa H. Junta respetuosamente comparezco yexpongo:

Que mediante el presente escrito, vengo a promover con fundamento en lo dispuesto por los artículos 761, 762 de la Ley Federal del Trabajo en vigor, como de Previo y Especial Pronunciamiento INCIDENTE DE NULIDAD DE ACTUACIONES, en contra del acuerdo dictado por esta H. Junta de fecha 27 de abril del año dos mil quince, en dónde la Junta de manera errónea e indebida por un errorinvoluntario, toda vez de que se declara incompetentee para conocer del asunto, como así lo declara en el acuerdo de fecha 27 de abril de 2015, que entre otras cosas dice: …”en consecuencia, con fundamento en el articulo 701 de la Ley Federal del trabajo, esta h. Junta de oficio procede a analizar si es competente para conocer y resolver sobre las prestaciones reclamadas en el asunto que nos ocupa.
Alrespecto, de conformidad con lo previsto por el articulo 123 Apartado “A” fracción XXXI de la Constitución Política de los Estados unidos Mexicanos, 527 y 698 párrafo Segundo de la Ley Federal del trabajo, las Juntas Federal de Conciliación y Arbitraje son competentes para conocer de los asuntos laborales que se encuentran dentro de las ramas industriales, empresas o materiales determinadas por losnumerales en artículos 527 de la Ley Federal del Trabajo, por lo tanto la competencia jurídica para conocer de este asunto no le corresponde a esta Junta local de Conciliación y Arbitraje del Estado de Tabasco, por consecuencia, con fundamento en los artículos 701, 703, 704, de la Ley antes citada, se declina la competencia a la junta Federal numero 36 de la Federal de conciliación y arbitrajeen el Estado con domicilio en esta ciudad.


H E C H O S






1. - Que con fecha 19 de MARZO del año dos mil quince, se presento demanda ante la H. JUNTA LOCAL DE CONCILIACION Y ARBITRAJE EN EL STADO EN DONDE SE DEMANDO a las demandadas: MONT. COLECTIVE SA. DE C.V., COSAFI DEL NORESTE S.A. DE C.V, HUMAN RESOURCES MENDON S. A DE C.V., PETROLEOS MEXICANOS, MEXICANOS Y PEMEXEXPLORACION Y PRODUCCION, INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL, INSTITUTO DEL FONDO NACIONAL PARA LA VIVIENDA DE LOS TRABAJADORES, entre otras PRESTACIONES:
a). Pago de tres meses de salarios que por indemnización constitucional tiene derecho el actor por despido injustificado del que fue objeto sobre un salario de $1500.00 diarios.
b). Pago de 15 días de aguinaldo correspondiente alaño 2014 y parte proporcional del año 2015 sobre un salario de $1500.00 diarios.
c). Pago de 15 días de vacaciones correspondiente al periodo anual del año 2014 y parte proporcional del año 2015 y su correspondiente prima vacacional sobre un salario diario de $1500.00 diarios.
d). Pago de 7 días de descansos obligatorios que laboro el actor a razón de salarios doblescorrespondientes al último año de trabajo respecto a los días 1º de enero, 5 de febrero, 21 de marzo, 1º de mayo, 16 de septiembre, 20 de noviembre, 25 de diciembre, correspondientes al año 2014 y días 1º de enero, 5 de febrero, correspondientes al año 2015.
e). Pago de la prima de antigüedad a que tiene derecho el actor por todo el tiempo de servicio prestado.
f). Pago de salariosvencidos computados a partir del día 24 de febrero de 2015 hasta el día en que se resuelva definitivamente este conflicto, a razón de $1500.00 diarios.
g).- El pago del 2% de los intereses que establece el artículo 48 de la Ley Federal del Trabajo en vigor.
AL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL Y EL INSTITUTO DEL FONDO NACIONAL DE LA VIVIENDA PARA LOS TRABAJADORES (INFONAVIT), se les...