Informacion En General

Páginas: 3 (538 palabras) Publicado: 10 de julio de 2012
El hombre a través del tiempo, ha ido evolucionando, buscando nuevas experiencias que hagan que constituyan un conocimiento veraz, propio de esta formación y que día a día se desarrolle de talmanera que mejore y descubra nuevos campos de aprendizaje que lo hacen ser una persona única y racional. No obstante tiene como primordial objetivo, interactuar en el medio en que se desarrolla y ademássatisfacer las necesidades del conglomerado social, sin olvidarse de sí mismo que es parte fundamental para alcanzar la perfección de su vida. Sin embargo, para instaurar y regular ciertasconductas la organización social, política y jurídica “ESTADO”, crea el derecho y de ahí el hombre empieza a luchar por su porvenir, buscando soluciones para enfrentar todos los inconvenientes que se puedanpresentar, para lo cual, se relaciona a diario con dicha institución que posee la autoridad y potestad para establecer las normas que regulan la sociedad, siendo el individuo y su familia el centro detoda su actuación.

Un claro ejemplo de esto, es Colombia, un país donde a partir de la constitución de 1991, se proclama un ESTADO SOCIAL DE DERECHO, que con ayuda de ciertas normas y personastrabajan en conexidad para buscar la armonía social y a su vez lograr una adecuada actividad publica que debe estar regida bajo los principios de legalidad, igualdad, moralidad, eficiencia,economía, celeridad, imparcialidad y publicidad, lo que significa que cualquier omisión generaría responsabilidad( OBANDO GARRIDO, José María, Tratado de Derecho Administrativo Laboral. Tercera Edición.Editorial Doctrina y Ley Ltda. Bogota, 2010 Pág. 597 a 600 “… hacerse garante, es decir, cargar con las consecuencias de un acto. En otra palabras, en virtud de la responsabilidad se origina undeterminado corolario, resultado de la conducta”) ya sea civil, penal, fiscal o disciplinaria, siendo esta ultima el análisis de nuestra investigación pues fue necesario crear una rama del derecho apoyada...
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