LA CONCILIACION PREJUDICIAL EN EL DERECHO
Páginas: 12 (2964 palabras)
Publicado: 25 de agosto de 2015
LA CONCILIACION PREJUDICIAL EN EL DERECHO
ADMINISTRATIVO COLOMBIANO
Introducción
Hoy resulta imposible para la sociedad colombiana acudir a la Administración de Justicia con miras a obtener una resolución pronta y cumplida de sus derechos y reclamaciones, circunstancia que perturba el Estado de Derecho y la Paz Jurídica. Debido a estas circunstancias y a la congestión que impera en losdespachos judiciales, El Estado Colombiano instituyó la figura de la conciliación, para que de forma amigable puedan solucionar sus inconvenientes.
Con la conciliación prejudicial se persigue la obtención de un acuerdo justo y equitativo, siendo una vía más expedita y un ahorro económico para desatar las controversias que se presenten entre las partes intervinientes.
En este proyecto deseamosbrindarle a la comunidad en general, una información detallada y el valor que tiene la conciliación en la sociedad moderna, pues es considerada como una alternativa de solución de conflictos, evitando largos procesos que afectan a los particulares y a las entidades del Estado.
En Colombia se ha adelantado una importante difusión de la Conciliación y de otros mecanismos de solución de conflictos, queconsideramos debe ir acompañada de una labor educativa tanto en Universidades, cambiando la concepción del abogado litigante, por un abogado conciliador que busque llegar a un acuerdo amigable, tolerante, amable y sincero con sus clientes. De igual manera difundir estos principios en las aulas comenzando por los niños, jóvenes y adultos.
Una cultura de la Conciliación que atienda unos criterioséticos que respondan al énfasis en la persona como una manera, no de erradicar el conflicto, sino de abordarlo abriendo unos espacios de entendimiento, creando unas realidades interpersonales. Para ello es menester preparar a los actuales y futuros abogados y a la ciudadanía en general.
En conclusión, la Conciliación prejudicial Contenciosa Administrativa es uno de los Mecanismos Alternativos deSolución de Conflictos más utilizados y eficaces del ordenamiento jurídico. Por ello la evolución, sus avances legales, doctrinales y los diferentes pronunciamientos jurisprudenciales que se han dado en torno a la misma como requisito de procedibilidad.
Es necesario remitirse a los principios de celeridad y economía que ayudan a descongestionar los estrados judiciales, los cuales le restancomplejidad, esfuerzo, tiempo y dinero a la administración de justicia y determinan si el Estado y los entes conciliadores están totalmente capacitados para llevar a cabo la instancia de conciliación en la etapa prejudicial de aquellos asuntos que son conciliables y que se tienen como requisito de procedibilidad.
Aspectos esenciales y Legales de la Conciliación
En la reforma de la Ley 270 del 7 demarzo de 1996, Ley Estatutaria de la Administración de Justicia, se constituyó como requisito de procedibilidad la conciliación, siempre y cuando los asuntos sean conciliables. Es decir, se constituye en requisito de procedibilidad de las acciones previstas en los artículos 138, 140 y 141 del Código de Procedimiento Administrativo y Contencioso Administrativo (CPACA) o en las normas que losustituyan, el adelantamiento del trámite de la conciliación extrajudicial (L.1285/2009, Art 13).
El estudio de la conciliación prejudicial en el derecho administrativo se justifica plenamente por el hecho que actualmente se impone la necesidad de fortalecer los mecanismos alternativos de administración de justicia, llamados alternativos de solución de conflictos, de conformidad con el mandato de laConstitución Política vigente, pasan a ser competencia de personas que no gozan del principio del iuris dictio
Estado colombiano tomó como base la figura jurídica para el descongestionamiento de los estrados judiciales, con este objetivo se promulgó la Ley 23 de marzo de 1991. Así, bajo los artículos 59 al 65, se estableció la conciliación en materia administrativa sobre conflictos de carácter...
ADMINISTRATIVO COLOMBIANO
Introducción
Hoy resulta imposible para la sociedad colombiana acudir a la Administración de Justicia con miras a obtener una resolución pronta y cumplida de sus derechos y reclamaciones, circunstancia que perturba el Estado de Derecho y la Paz Jurídica. Debido a estas circunstancias y a la congestión que impera en losdespachos judiciales, El Estado Colombiano instituyó la figura de la conciliación, para que de forma amigable puedan solucionar sus inconvenientes.
Con la conciliación prejudicial se persigue la obtención de un acuerdo justo y equitativo, siendo una vía más expedita y un ahorro económico para desatar las controversias que se presenten entre las partes intervinientes.
En este proyecto deseamosbrindarle a la comunidad en general, una información detallada y el valor que tiene la conciliación en la sociedad moderna, pues es considerada como una alternativa de solución de conflictos, evitando largos procesos que afectan a los particulares y a las entidades del Estado.
En Colombia se ha adelantado una importante difusión de la Conciliación y de otros mecanismos de solución de conflictos, queconsideramos debe ir acompañada de una labor educativa tanto en Universidades, cambiando la concepción del abogado litigante, por un abogado conciliador que busque llegar a un acuerdo amigable, tolerante, amable y sincero con sus clientes. De igual manera difundir estos principios en las aulas comenzando por los niños, jóvenes y adultos.
Una cultura de la Conciliación que atienda unos criterioséticos que respondan al énfasis en la persona como una manera, no de erradicar el conflicto, sino de abordarlo abriendo unos espacios de entendimiento, creando unas realidades interpersonales. Para ello es menester preparar a los actuales y futuros abogados y a la ciudadanía en general.
En conclusión, la Conciliación prejudicial Contenciosa Administrativa es uno de los Mecanismos Alternativos deSolución de Conflictos más utilizados y eficaces del ordenamiento jurídico. Por ello la evolución, sus avances legales, doctrinales y los diferentes pronunciamientos jurisprudenciales que se han dado en torno a la misma como requisito de procedibilidad.
Es necesario remitirse a los principios de celeridad y economía que ayudan a descongestionar los estrados judiciales, los cuales le restancomplejidad, esfuerzo, tiempo y dinero a la administración de justicia y determinan si el Estado y los entes conciliadores están totalmente capacitados para llevar a cabo la instancia de conciliación en la etapa prejudicial de aquellos asuntos que son conciliables y que se tienen como requisito de procedibilidad.
Aspectos esenciales y Legales de la Conciliación
En la reforma de la Ley 270 del 7 demarzo de 1996, Ley Estatutaria de la Administración de Justicia, se constituyó como requisito de procedibilidad la conciliación, siempre y cuando los asuntos sean conciliables. Es decir, se constituye en requisito de procedibilidad de las acciones previstas en los artículos 138, 140 y 141 del Código de Procedimiento Administrativo y Contencioso Administrativo (CPACA) o en las normas que losustituyan, el adelantamiento del trámite de la conciliación extrajudicial (L.1285/2009, Art 13).
El estudio de la conciliación prejudicial en el derecho administrativo se justifica plenamente por el hecho que actualmente se impone la necesidad de fortalecer los mecanismos alternativos de administración de justicia, llamados alternativos de solución de conflictos, de conformidad con el mandato de laConstitución Política vigente, pasan a ser competencia de personas que no gozan del principio del iuris dictio
Estado colombiano tomó como base la figura jurídica para el descongestionamiento de los estrados judiciales, con este objetivo se promulgó la Ley 23 de marzo de 1991. Así, bajo los artículos 59 al 65, se estableció la conciliación en materia administrativa sobre conflictos de carácter...
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