La conducta y el comportamiento humano

RAMÍREZ COLLEGE BUSSINES AND TECHNOLOGY
RECINTO DE RIO PIEDRAS, PR

La Conducta y el Comportamiento Humano

Carmen E. Pereira
PSY 302
Prof. Delgado
19 de julio de 2009

CONTENIDO

La Conducta y el comportamiento a
través de la Percepción.
 Tipos de Conducta
Impresiones y Reacciones ante
determinadas circunstancias.

 La Personalidad.
Como influyen los rasgos en lapersonalidad y temperamentos.

La conducta se modifica ante las
necesidades fundamentales por
factores biológicos y heredables.

 Las Emociones
El manejo de las emociones en las
relaciones humanas y que significa
inteligencia emocional.

La conducta y el comportamiento
a través de la percepción

 Al momento de establecer contacto con
quienes nos relacionamos la primera
informaciónque obtenemos es en base a
nuestra percepción.
 Percepción es el proceso de imponer
orden en la información que captan
nuestros órganos sensoriales.
 Nuestra conducta y comportamiento es
un reflejo de las impresiones que
obtenemos en determinadas
circunstancias.

 Conducta: Parte o manera que los
hombres gobiernan su vida y dirigen sus
acciones.
 Comportamiento: Manera de portarse,comportarse, conducirse o proceder.
 La conducta hace referencia a las
acciones propias de un individuo en su
entorno social y su proceder ante diversas
situaciones.
 La forma en que percibimos nuestro
entorno y procesamos la información
depende de factores internos y
circunstanciales en base a nuestra
experiencia.

La Percepción: ¿Que realmente vemos?http://www.laarania.com/iMAGENES/IlusionesOpticas.htm

Órganos Sensoriales

Nuestros órganos sensoriales son los recursos
que nos permite percibir el mundo a través de
nuestro cinco sentidos.
Poseemos cinco sentidos:
la vista
el olfato
el gusto
el tacto
el oído.

La Personalidad

 Personalidad: Es el reflejo o la
interpretación interna del yo, frente a los
demás.
 Los Rasgos en la personalidadde un ser
humano modifican e interactúan con su
comportamiento.
 Según el modelo de Hans Eysenck, la
personalidad se proyecta en tres niveles
jerárquicos, cada nivel es representado por
rasgos.

¿Qué es un rasgo?
 Los rasgos son propiedades internas o
ocultas que causan el comportamiento
de la persona. Son características
causales a nuestras necesidades o deseos
que nos llevan a unaacción.

La investigación de Eysenk muestra tres
dimensiones principales de temperamento:

Eysenck considera que son tres los
factores que permiten explicar la
personalidad, los cuales son:
 extraversión / introversión (E)
 neuroticismo (N)
 psicocitismo (P)
(Amelang y Bartussek, 1991).

Hans Eysenck
(1916-1998)
(Psicólogo factorialista)

Campo
Alma máter
HospitalesPersonalidad y Psicopatología
Universidad e Londres
Mill Hill y Maudsley

Hans Eysenk(1916-1998) nació en Berlín Alemania, el
4 de marzo de 1916. Estudio en la Universidad de
Londres. Hans Eysenk, fue el psicólogo vivo más
citado, elaboro un esquema de personalidad basado
en rasgos que creía eran heredados.

Las 3 Dimensiones de Eysenk

 En este nivel Eysenk,
Sociable
destaca que laintroversiónextroversión en una cuestión de
Busca de
Animado
sensaciones
equilibrio. En sus
investigaciones encontró que
las personas con fobias y
Nivel de
trastornos obsesivos, eran
Arrebatado
Activo
Extroversión e
bastante extrovertidos.
Introversión
 En los introvertidos
altamente neuróticos, indica
que son buenos para ignorar,
olvidar aquello que les
sobresatura; valiéndose delos
típicos mecanismos de
negación y reprensión.

Dominante

Despreocupado

Enérgico

Aventurado

Las 3 Dimensiones de Eysenk

Ansioso

 En esta dimensión se
Emotivo
denominan aquellas personas
que oscilan entre ser calmadas
y tranquilas a las que tienden a
ser bastante nerviosas.
Malhumorado

Deprimido

Nivel
Sentido de
culpa

Neuroticismo

 Representan...