La Ley De La Situación
Páginas: 3 (579 palabras)
Publicado: 16 de abril de 2012
SINOPSIS
“LA LEY DE LA SITUACIÓN”
Esta lectura hace referencia a “LA LEY DE LA SITUACIÓN”, que fue mencionada en el año de 1904 por la norteamericana Mary Parker Follet, quien fue la primeraconsultora en administración. Las teorías planteadas por la señora Mery han tenido tanta trascendencia, que hoy en día tienen la misma importancia que hace cien años; además ella es reconocida por ser laprecursora del trabajo en equipo, el trato que el empleador debe tener con su empleado y la comunicación que debe haber entre el gerente y los empleados, y los empleados y el gerente.
La Ley de laSituación es igual, que plantearnos el interrogante ¿en qué negocio estamos?, este interrogante lo deben de formular todos los empresarios, para que de esta manera conozcan la magnitud que tienen susproductos o servicios en el mercado.
El interrogante antes mencionado, lo debemos de responder de una manera adecuada, ya que de esto depende mucho el desempeño de la empresa, porque podemosmejorar la forma de vender nuestros productos o servicios, la publicidad que queramos dirigir y la capacitación que le demos a nuestro grupo de ventas.
Las grandes y reconocidas compañías anivel mundial, han puesto en práctica “La Ley de la Situación”, ya que se han orientado, en qué negocio están, trayendo de esta manera el éxito y reconocimiento a sus empresas.
A medida de que vamosleyendo la lectura, vamos encontrando numerosos ejemplos, a continuación se van a enumerar algunos.
* The Lego Company: Esta realmente convencido, que ellos no están solamente en el negocio delos juguetes, sino que en cambio, están siendo formadores en el desarrollo de los niños.
* Rolex: La marca de reloj más prestigiosa y reconocida en este campo, cuyo presidente no cree que esta enel negocio de los relojes, sino que por lo contrario, se encuentra en el negocio del lujo.
* Revlon: Marca de cosméticos, su fundador y presidente, cree enfáticamente que su empresa no vende...
“LA LEY DE LA SITUACIÓN”
Esta lectura hace referencia a “LA LEY DE LA SITUACIÓN”, que fue mencionada en el año de 1904 por la norteamericana Mary Parker Follet, quien fue la primeraconsultora en administración. Las teorías planteadas por la señora Mery han tenido tanta trascendencia, que hoy en día tienen la misma importancia que hace cien años; además ella es reconocida por ser laprecursora del trabajo en equipo, el trato que el empleador debe tener con su empleado y la comunicación que debe haber entre el gerente y los empleados, y los empleados y el gerente.
La Ley de laSituación es igual, que plantearnos el interrogante ¿en qué negocio estamos?, este interrogante lo deben de formular todos los empresarios, para que de esta manera conozcan la magnitud que tienen susproductos o servicios en el mercado.
El interrogante antes mencionado, lo debemos de responder de una manera adecuada, ya que de esto depende mucho el desempeño de la empresa, porque podemosmejorar la forma de vender nuestros productos o servicios, la publicidad que queramos dirigir y la capacitación que le demos a nuestro grupo de ventas.
Las grandes y reconocidas compañías anivel mundial, han puesto en práctica “La Ley de la Situación”, ya que se han orientado, en qué negocio están, trayendo de esta manera el éxito y reconocimiento a sus empresas.
A medida de que vamosleyendo la lectura, vamos encontrando numerosos ejemplos, a continuación se van a enumerar algunos.
* The Lego Company: Esta realmente convencido, que ellos no están solamente en el negocio delos juguetes, sino que en cambio, están siendo formadores en el desarrollo de los niños.
* Rolex: La marca de reloj más prestigiosa y reconocida en este campo, cuyo presidente no cree que esta enel negocio de los relojes, sino que por lo contrario, se encuentra en el negocio del lujo.
* Revlon: Marca de cosméticos, su fundador y presidente, cree enfáticamente que su empresa no vende...
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