LA LEY DE LO TRASCENDENTAL

JOSE ALEJANDRO ARENAS LONDOÑO


1- LA LEY DE LO TRASCENDENTAL
(Uno es demasiado pequeño como para pretender a hacer grandes cosas)

Nadie en el mundo es capaz de hacer solo algo grande, todosnecesitan ayuda de otras personas, muchas personas que han hecho grandes cosas en la historia lo han hecho con ayuda de otros, el trabajo en equipo es una estrategia nacional muy exitosa y ayuda aavanzar a muchos países. Siempre en toda gran conquista hay un gran equipo.
Los equipos hacen participar más gente por esta razón siempre tendrán más ideas más recursos y energía, un equipo siempre haránmás cosas que una persona sola.
Muchas veces permanecemos solos por nuestro ego, nuestra inseguridad, la ingenuidad, Temperamento.
Si estamos tratando de hacer todo solos, el juegodefinitivamente ya ha terminado. Si queremos hacer algo realmente grande, debemos vincularnos a otros. Uno es demasiado pequeño como para pretender hacer grandes cosas. ”Esa es la ley de lo trascendental”.

2-LA LEY DEL CUADRO COMPLETO
(La meta es más importante que la participación individual)

la segunda ley fundamenta en sí misma lo que representa el trabajo en equipo, el autor en dicha lay recoge lanecesidad de que al conformar un equipo y emprender determinado proyecto, se deban anteponer las perspectivas del equipo y no las perspectivas individuales, un equipo no puede ser solo beneficio pa unapersona, todos los del equipo se deben beneficiar, ser motivados para trabajar juntos, no manipulados por alguien para alcanzar gloria individual. El que reúne personas para beneficio propio no es unformador de equipos si no un dictador.
En los equipos triunfadores cada persona tiene una función y las funciones contribuyen a que todo esté completo. En muchos casos todos en el equipo campeón noreciben publicidad pero todos salen siendo campeones.
El líder debe establecer la visión o la meta porque si no vamos a ir a parar a otra parte, medir la situación, debe organizar los recursos...