Las binaventuranzas
Páginas: 9 (2203 palabras)
Publicado: 24 de octubre de 2010
ACTITUDES BÁSICAS DE UN ANIMADOR
EJERCICIO DE SENSIBILIZACION
Este instrumento sirve para crear conciencia sobre algunas actitudes del animador. No hay respuestas buenas o malas. El conjunto de sus respuestas dará un perfil de su estilo de animador. Al final consulte la clave con respuestas. Señale la alternativa que le refleja como animador, en las siguientes afirmaciones.
1. CUANDO UNGRUPO COMIENZA A REUNIRSE, EL ANIMADOR DEBE:
____ a. Hacer una presentación breve de cada integrante
____ b. Invitar a cada participante a presentarse.
____ c. Comenzar el trabajo (las personas con el tiempo, se irán conociendo).
____ d. Pedir sólo los nombres y comenzar el trabajo de grupo.
2. CONVIENE QUE LAS METAS DEL GRUPO Y TABLA O PLAN PARA CADA REUNION:
____ a. Vayasaliendo durante la sesión, según las necesidades del grupo
____ b. Estén claras para el animador al comienzo de reunión
____ c. Sean claras para todos al comenzar la reunión.
____ d. Sean elaboradas por todos al comenzar la reunión
3. EL ROL DEL ANIMADOR:
____ a. Debe ser explicado por el grupo
____ b. Debe deducirlo cada participante al verlo actuar.
____ c. No debe mencionarsepara que el animador sea como uno más del grupo.
____ d. El grupo debe decir en que consiste.
4. EL TIEMPO QUE SE DESTINA A CADA PUNTO DE TABLA:
____ a. Tiene que ser proporcional al interés del grupo por el punto.
____ b. Debe ser el necesario hasta que nadie quiera agregar otra cosa
____ c. Debe ser igual para cada punto.
____ d. Tres minutos bastan para cualquier punto.
5.LA REUNIÓN
____ a. Debe comenzar puntualmente y prolongarse tanto como sea el tiempo de que disponga la gente.
____ b. Es preferible esperar un poco pero asegurarse que haya llegado por lo menos la mitad de la gente.
____ c. Si no ha llega la mitad de la gente se posterga.
____ d. Debe comenzar y terminar dentro de un horario establecido previamente.
6. EL ANIMADOR:
____ a.Permite que cada participante hable cuando tiene algo que decir.
____ b. Evita que las intervenciones sean demasiado largas o se salgan del tema.
____ c. Evita que alguien permanezca en silencio durante toda la sesión.
____ d. Espera que alguien del grupo interrumpa al que hace una intervención muy larga.
7. EL ANIMADOR:
____ a. Asume la responsabilidad por el grupo.
____ b.Promueve la co- responsabilidad y la conciencia de grupo.
____ c. Promueve la responsabilidad de cada participante para cada tarea.
____ d. Espera que el grupo se haga maduro y responsable.
8. EL ANIMADOR PRESTA ATENCIÓN PREFERENTE A:
____ a. Las intervenciones de cada persona.
____ b. Las cosas importantes que se dicen.
____ c. Las intervenciones de los más tímidos.
____ d. Lasintervenciones de los líderes.
9. EL ANIMADOR:
____ a. Decide las discusiones por votación
____ b. Respeta las opiniones minoritarias y las personales.
____ c. Evita que se produzca opiniones contradictorias dentro del grupo.
____ d. Decide quién tiene la razón en una discusión.
10. EL ANIMADOR:
____ a. Da mayor importancia a la intervención en que se da información que a la quepide información.
____ b. Evita las opiniones que expresen desacuerdo frente a algo dicho antes.
____ c. Prefiere las intervenciones que propones soluciones concretas.
____ d. Acepta diversos tipos de intervención (que piden o dan información, dan opiniones, expresan acuerdos o desacuerdos).
11. EL ANIMADOR:
____ a. Trata de que el grupo logre tener la misma opinión que él frente alo importante.
____ b. No impone su opinión al grupo frente a cualquier tema.
____ c. Sabe que su opinión es más fundamentada: Pero espera que el grupo lo descubra.
____ d. Nunca debe decir lo que piensa de cada tema.
12. FRENTE AL CONTENIDO DE LA DISCUSIÓN EL ANIMADOR DEBE TOMAR EN CUENTA:
____ a. Las intervenciones que expresan ideas.
____ b. Las intervenciones que expresan...
EJERCICIO DE SENSIBILIZACION
Este instrumento sirve para crear conciencia sobre algunas actitudes del animador. No hay respuestas buenas o malas. El conjunto de sus respuestas dará un perfil de su estilo de animador. Al final consulte la clave con respuestas. Señale la alternativa que le refleja como animador, en las siguientes afirmaciones.
1. CUANDO UNGRUPO COMIENZA A REUNIRSE, EL ANIMADOR DEBE:
____ a. Hacer una presentación breve de cada integrante
____ b. Invitar a cada participante a presentarse.
____ c. Comenzar el trabajo (las personas con el tiempo, se irán conociendo).
____ d. Pedir sólo los nombres y comenzar el trabajo de grupo.
2. CONVIENE QUE LAS METAS DEL GRUPO Y TABLA O PLAN PARA CADA REUNION:
____ a. Vayasaliendo durante la sesión, según las necesidades del grupo
____ b. Estén claras para el animador al comienzo de reunión
____ c. Sean claras para todos al comenzar la reunión.
____ d. Sean elaboradas por todos al comenzar la reunión
3. EL ROL DEL ANIMADOR:
____ a. Debe ser explicado por el grupo
____ b. Debe deducirlo cada participante al verlo actuar.
____ c. No debe mencionarsepara que el animador sea como uno más del grupo.
____ d. El grupo debe decir en que consiste.
4. EL TIEMPO QUE SE DESTINA A CADA PUNTO DE TABLA:
____ a. Tiene que ser proporcional al interés del grupo por el punto.
____ b. Debe ser el necesario hasta que nadie quiera agregar otra cosa
____ c. Debe ser igual para cada punto.
____ d. Tres minutos bastan para cualquier punto.
5.LA REUNIÓN
____ a. Debe comenzar puntualmente y prolongarse tanto como sea el tiempo de que disponga la gente.
____ b. Es preferible esperar un poco pero asegurarse que haya llegado por lo menos la mitad de la gente.
____ c. Si no ha llega la mitad de la gente se posterga.
____ d. Debe comenzar y terminar dentro de un horario establecido previamente.
6. EL ANIMADOR:
____ a.Permite que cada participante hable cuando tiene algo que decir.
____ b. Evita que las intervenciones sean demasiado largas o se salgan del tema.
____ c. Evita que alguien permanezca en silencio durante toda la sesión.
____ d. Espera que alguien del grupo interrumpa al que hace una intervención muy larga.
7. EL ANIMADOR:
____ a. Asume la responsabilidad por el grupo.
____ b.Promueve la co- responsabilidad y la conciencia de grupo.
____ c. Promueve la responsabilidad de cada participante para cada tarea.
____ d. Espera que el grupo se haga maduro y responsable.
8. EL ANIMADOR PRESTA ATENCIÓN PREFERENTE A:
____ a. Las intervenciones de cada persona.
____ b. Las cosas importantes que se dicen.
____ c. Las intervenciones de los más tímidos.
____ d. Lasintervenciones de los líderes.
9. EL ANIMADOR:
____ a. Decide las discusiones por votación
____ b. Respeta las opiniones minoritarias y las personales.
____ c. Evita que se produzca opiniones contradictorias dentro del grupo.
____ d. Decide quién tiene la razón en una discusión.
10. EL ANIMADOR:
____ a. Da mayor importancia a la intervención en que se da información que a la quepide información.
____ b. Evita las opiniones que expresen desacuerdo frente a algo dicho antes.
____ c. Prefiere las intervenciones que propones soluciones concretas.
____ d. Acepta diversos tipos de intervención (que piden o dan información, dan opiniones, expresan acuerdos o desacuerdos).
11. EL ANIMADOR:
____ a. Trata de que el grupo logre tener la misma opinión que él frente alo importante.
____ b. No impone su opinión al grupo frente a cualquier tema.
____ c. Sabe que su opinión es más fundamentada: Pero espera que el grupo lo descubra.
____ d. Nunca debe decir lo que piensa de cada tema.
12. FRENTE AL CONTENIDO DE LA DISCUSIÓN EL ANIMADOR DEBE TOMAR EN CUENTA:
____ a. Las intervenciones que expresan ideas.
____ b. Las intervenciones que expresan...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.