Ley de carrera judicial

LEY DE LA CARRERA JUDICIAL

Presentación

Alguna vez, me imagino, en el supuesto de ser padre de familia, un colegio, universidad o institución donde los integrantes no estén bajo un reglamento de selección para saber si están aptos para desarrollar su función de educadores y que no tuviese forma de saber usted si sus hijos están siendo educados por verdaderos ases de la materia oignorantes de la misma, que estos profesionales no sean evaluados, calificados y mucho menos sigan alguna capacitación ¿los matricularía? Tomaría usted por empresa de transporte aquella que no tiene licencia, que los choferes no estén debidamente capacitados, no haya selección, ni supervisión, ¿viajaría en total paz?
En estos casos existe una ausencia de política selectiva, calificadora ypromoción de personal. Es imprescindible que para su funcionamiento cuenten con estos previos requisitos, por lógica usted no escogería y nadie seria merecedor de tales servicios, al contrario deberían ser juzgados ante el ente del estado correspondiente, investigados, sancionados, para que no sigan cometiendo estas faltas contra de la sociedad en general.

Ahora no sonaría jocoso que el ente al queusted acuda a quejarse por estos servicios, no tenga reglamento debido, tampoco conste en su interna con un conjunto articulado correcto que señale su política de selección, evaluación y promoción, siendo una institución del estado creada para impartir justicia por faltas diversas como las presentadas en el párrafo anterior sean leves, graves o caso que fuere sea a darse reclamo.

¿Cómo impartirjusticia, formular dictámenes y juzgar correctamente sobre la vida, la libertad y el patrimonio de las personas sin una política institucional adecuada, sin régimen alguno bajo una ley supervisada?

Pues no deje de imaginar demasiado, por que estamos muy cerca de esa realidad, nuestra organización judicial existente, que se arrastra casi igual desde siempre: juzga sólo por la cantidad desentencias que se emiten sin tomar en cuenta la calidad de las mismas, no diferencia un magistrado eficiente de un pésimo magistrado y los expone a los mismo, se le dice a un juez mas pesan los años que el buen desempeño, que hoy se desempeña en especialidad civil pero mañana puede hacerlo de penal, que para ascender le va a plantear exigencias irracionales, que capacitarse es costoso por que no es unainversión en su carrera, que puede ser sancionado por eficiencia etc.
Como resultado de esta realidad la institución de justicia produce: jueces que vencidos o libremente entregados a ella terminan enlodándose por completo en esta deformación de cultura jurídica y que como paso siguiente tratan de enlodar a todos los miembros de la magistratura con la finalidad de perpetuarla.

Pero nogeneralicemos, que existe una gran cantidad de jueces, capaces, eficaces, honestos y sobre todo muchos que terminan con sobre carga en sus despachos no por su lentitud, sino, por la carga procesal diaria.
¿Qué podemos opinar del juez de familia? que realiza sus funciones en una provincia de nuestros andes, mas allá de conciliar, impartir justicia y todas sus funciones de acuerdo a ley, tiene además queencargarse de los problemas psicológicos, personales. Casos de campesinos que sufren abusos por su conyugue pero no lo denuncian, o si lo denuncian retiran la denuncia por temor, llega gente que sufre abusos por no saber leer o escribir y por esta causa retardan más por no comprender los procedimientos que han de seguir, peor aun si habla quechua u otra lengua,
Para estos casos probablemente yaexistan algunos dictámenes que faciliten el trabajo o asignaciones a otros personal pero llevado a la realidad en cuantos casos se cumplen ¿cuánto mas retarda el proceso? Este juez no tiene por que hacerse cargo de todas estas deficiencias de las cuales él no tiene culpa, sin embargo antes de ser juez es humano y se ocupa de ellas y muchas veces seguro las resuelve, pero no solo eso absorbe su...