Ley de Seguridad Chile

INSTITUTO PROFESIONAL INACAP.
Construcción.
Sede Renca






Ley 16.744

Articulo 40

Articulo 54

















ÍNDICE



Contenidos
Páginas


Introducción


3
Ley 16744
4
Obligatoriedad, personas protegidas y afiliación
4
Contingencias cubiertas
5
Administración
5
Cotización y financiamiento
5
Prestaciones
6
Evaluación, reevaluación yrevisión de incapacidades
7
Prevención de riesgos profesionales
7
Disposiciones finales
8
Decreto 40
9
De las Mutualidades de Empleadores y
Empresas de Administración Delegadas
9
De los Departamentos de Prevención de Riesgos
9
De las estadísticas de accidentes
10
De los reglamentos internos
11
De la obligación de informar de los Riesgos Laborales
12
Decreto 54
12
Conclusión
13INTRODUCCIÓN





Ley 16.744


Seguro social obligatorio de cargo del empleador que regula y cubre los accidentes por causa o con ocasión del trabajo; a si mismo, cobre las enfermedades provocadas por una manera directa por el ejercicio de la profesión o trabajo (enfermedades profesionales)



Decreto 40


Reglamento que especifica las actividades de los Departamentos dePrevención de Riesgo en las Empresas que cuenten con más de 100 trabajadores. Estos departamentos tienen la misión de planificar, organizar, y supervisar acciones permanentes para el control de riesgos de accidentes y enfermedades profesionales.



Decreto 54


Decreto que establece que toda empresa, faena, sucursal o agencia en la que trabajen más de 25 personas, se deberá formar losComité Paritarios de Higiene y Seguridad.









Ley 16.744

Establece normes sobre accidentes del trabajo
y enfermedades profesionales

Titulo I
Obligatoriedad, personas protegidas y afiliación

Párrafo 1°
Obligatoriedad

Declarase obligatorio el seguro social contra riesgos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, en las formas y condiciones establecida en lapresente Ley.

Párrafo 2°
Personas protegidas

Estarán sujetas, obligatoriamente a este seguro, las siguientes personas:

a) Todos los trabajadores por cuenta ajena, cualquiera que sean las labores que ejecuten, sean ellas manuales o intelectuales, o cualquiera que sea la naturaleza de la empresa, institución, servicio o persona para quien trabaje; incluso los servidores domésticos y losaprendices.
b) Los funcionarios públicos de la Administración Civil del Estado, municipales y de instituciones administrativamente descentralizadas del estado.
c) Los estudiantes que deban ejecutar trabajos que signifiquen una fuente de ingreso para el respectivo plantel;
d) Los trabajadores independientes y los trabajadores familiares.

Estarán protegidos, también todos los estudiantes deestablecimientos fiscales o particulares por los accidentes que sufran con ocasión con sus estudios o en la realización de su practica educacional.

Párrafo 3°
Afiliación

La afiliación de un trabajador, hecha en una caja de previsión para los demás efectos de seguridad social, se entenderá hecha , por el ministerio de la Ley, para este seguro, salvo que la entidad empleadora para la cualtrabaje se encuentre adherida a alguna Mutualidad.
Respecto de los trabajadores de contratistas o subcontratistas, deberán observarse, además, las siguientes reglas:
El dueño de la obra, empresa o faena, será , subsidiariamente, responsable de las obligaciones que, en ,materia de afiliación y cotización, afecten a sus contratistas respecto de sus trabajadores. Igual responsabilidad afectará alcontratista en relación con las obligaciones de sus subcontratistas
Titulo II
Contingencias cubiertas

Para los efectos de esta Ley se entiende por accidente del trabajo toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte.
Son también accidentes del trabajo los ocurridos en el trayecto directo, de ida o regreso, entre la habitación y el...