Leyes Que Inciden En El Salario Rep Dom

Nombre de la ley y fecha de promulgación
Definición o Descripción. Organismos del Estado que la admi-
nistran Artículos que rigen el sueldo Aporte del empleador % si aplica. Aporte del empleado% si aplica. Otros que considere importante.

Ley 87-01 sobre el Sistema de Seguridad Social

Fue promulgada el nueve (9) de mayo ano 2001 Establecer el Sistema Dominicano de Seguridad Social(SDSS) en el marco de la Constitución de la República Dominicana, para regularla y desarrollar los derechos y deberes recíprocos del Estado y de los ciudadanos en lo concerniente al finan-ciamiento parala protección de la población contra los riesgos de vejez, discapacidad, cesantía por edad avanzada, sobrevivencia, enfermedad, maternidad, infancia y riesgos laborales. CNSS. Consejo Nacional dela Seguridad Social.

SFS. Seguro Familiar de Salud.(1)

SENASA. Seguro Nacional de Salud.(programa régimen contributivo)

SISALRIL. Superintendencia de salud y Riesgos Laborales

ARS.Adm. deRiesgos de Salud.

DIDA. Direc. De Información y ` Defensa del afiliado.

AFP.Administracion de fondos de Pensiones.

PDSS. Plan de
Servicios de Salud del SFS.

ADRS.Asociacion Dominicanade Administradores de Riesgos de Salud.
Tesorería de la Segu
Art. 18
7.00%


2.50%



Ley 16-92 Codigo de Trabajo

Promulgada el 29 de mayo del 1992
El presente Código tiene porobjeto fundamental regular
los derechos y obligaciones de empleadores y trabajadores
y proveer los medios de conciliar sus respectivos intereses.
Consagra el principio de la cooperación entre elcapital
y el trabajo como base de la economía nacional.
Regula, por tanto, las relaciones laborales, de carácter
individual y colectivo, establecidas entre trabajadores y
empleadores o susorganizaciones profesionales, así como
los derechos y obligaciones emergentes de las mismas,
con motivo de la prestación de un trabajo subordinado. *Ministerio de estado de trabajo

*Las asociaciones de...