Libro Yunus

Páginas: 6 (1335 palabras) Publicado: 25 de abril de 2012
LIBRO MUHAMMAD YUNUS

1.-Resume la tesis del autor.
Muhammad Yunus, define su visión para un nuevo tipo de empresa, el negocio social, administrado de acuerdo con los principios de un negocio, pero con un objetivo no capitalista de beneficio social.
Yunus fue el pionero de este modelo de negocio cuando fundó la mundialmente famosa institución financiera de microcrédito, el Banco Grameen. Estelibro narra la historia de la participación del autor en los negocios sociales y ofrece estimulantes sugerencias para su futura evolución.

2.-Enumera las ideas más relevantes del libro.
El autor del libro habla del Banco Grameen, banco que el mismo creo, y con el que ayuda a miles de personas en Bangladés. Este banco crece y se extiende por todo el mundo, gracias a que ha creado diversassubdivisiones con las que explica a otras empresas que quieren seguir su ejemplo (Grameen Trust).
Muhammad Yunus es el creador de los microcréditos, el programa bancario que proporciona a los más desfavorecidos, sobre todo mujeres- préstamos que les permiten fundar modestas empresas.
Yunus lanza la idea de la empresa social, una forma totalmente nueva de emplear el dinamismo y la creatividad delas organizaciones financieras para abordar problemas sociales como la pobreza, la contaminación, la sanidad y la educación.
También habla de que las personas no somos seres unidimensionales, con la única expectativa de maximizar los beneficios, sino que somos seres multidimensionales con muchas aspiraciones.

3.-Selecciona los conceptos más importantes del libro y explica su significado.
*Banco Grameen- es un banco social de microcréditos fundado en Bangladés por Muhammad Yunus. Además de los créditos, el banco también acepta depósitos y dirige otras compañías textiles, energéticas o telefónicas. En bengalí GRAMEEN significa pueblo.
* Empresas sociales- es un tipo de empresa en la que su razón social es satisfacer necesidades de la sociedad en la que se desenvuelven a la vezque beneficia a quienes en ella trabajan y buscan obtener ganancias. Su lógica no encaja ni en el paradigma de las empresas públicas del sector estatal ni en el de las empresas privadas del sector capitalista.
* EMB- empresas clásicas, que buscan maximizar los beneficios.
* Microcréditos - pequeños préstamos realizados a prestatarios pobres que no pueden acceder a los préstamos que otorgaun banco tradicional. Los microcréditos posibilitan, especialmente en países en vías de desarrollo, que muchas personas sin recursos puedan financiar proyectos laborales por su cuenta que les reviertan unos ingresos
* Grameen Trust- subdivisión del banco Grameen cuya misión es promover los microcréditos por el mundo, proporcionando ayuda e información a las instituciones microfinancieras que losolicitan.
* BOT-siglas en ingles del programa Construir-Gestionar-Transferir. Consiste en que cuando un patrocinador siente que es necesario instaurar rápidamente un programa de microcréditos en una zona en la que las personas pobres tienen necesidades imperiosas, el Grameen Trust se desplaza al lugar para iniciar el proyecto.
* IMF- instituciones microfinancieras. Suelen solicitarayuda al Banco Grameen.
* Grameen phone – subdivisión del Banco Grameen por la que se ayuda a personas pobres a poder comunicarse ya que antes no era posible para muchas personas tener teléfonos móviles, por eso ponían a mujeres, las Damas Grameen a trabajar dejando teléfonos. Como en la actualidad cada vez más personas tienen teléfono esta subdivisión está decayendo.
* Grameen Uddog-subdivisión del Banco Grameen para ayudar a los tejedores locales de Bangladés a introducir en los mercados internacionales una nueva línea de tejidos uniforme.
* Personas multidimensionales-tienen muchas aspiraciones.
* Personas unidimensionales-tienen el único objetivo de maximizar los beneficios.
* Las 16 decisiones-serie de compromisos sociales y personales que han ido evolucionando con...
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