Licenciado

Beneficios del Sistema DÓLAR
Cuando nuestro lugar de trabajo y nuestra casa se mantienen organizados y limpios es más agradable el ambiente para realizar las labores. El orden y el aseo son antetodo una ACTITUD personal y un estilo de vida.

Existen enormes oportunidades para mejorar la productividad y la eficiencia personal y organizacional, mediante la Disciplina, el Orden, la Limpiezay el Ahorro de los recursos.

Las campañas como el Sistema DÓLAR, son muy importantes para las empresas dedicadas a mejorar constantemente su organización y su sistema de trabajar. Sin embargo, porsí solas no son suficientes, ya que se requiere de un proceso de mejoramiento continuo, en el cual se resaltan los siguientes componentes:

Identificar los problemas más críticos de Disciplina,Orden, Limpieza y Ahorro de los Recursos, utilizando una lista de chequeo para logar una mejora constante.

Analizar las causas y priorizar las soluciones con la participación de los Colaboradores.Llevar a cabo las soluciones y hacerles seguimiento para lograr el objetivo del Sistema DÓLAR.

Unificar criterios de Disciplina, Orden, Limpieza y Ahorro de los Recursos para el lugaraplicar, para que posteriormente pueda divulgarlo a quien corresponda.

Dar seguimiento al comportamiento de las personas, una vez que se realizan las mejoras con el nuevo sistema DÓLAR.

Con el Checklist anterior, nos permitirá ver nuestras áreas de oportunidad para nuestra mejora del Sistema DÓLAR, pues si las logramos superarlas y trabajarlas constantemente, obtendremos un sistema deimplementación óptimo y funcional para nuestra empresa.
Recuerda que para que funcione un Sistema como el DÓLAR, es importante empezar por nosotros mismos.
Disciplina Entrenamiento y valor que debemosllevar a cabo para la realización de las tareas, adoptando un patrón de comportamiento hacia el logro de nuestras metas diarias.
Orden Entendido como la capacidad de establecer un método organizado y...