lolooo
Páginas: 2 (380 palabras)
Publicado: 24 de septiembre de 2014
La influencia de la tecnología sobre la organización y sus participantes es muy grande, pero en resumen podríamos decir: a. b. La tecnología tiene la propiedad de determinar la naturaleza de laestructura organizacional y el comportamiento organizacional de las empresas. Se habla de imperativo tecnológico...
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Maestrias ucv
Y SU SISTEMA DE CONTROL INTERNO-OPERATIVO (FONDOSMUTUALES DE INVERSIÓN) RESUMEN MAE -1997 0001 ESTUDIO SOBRE LA IMAGEN CORPORATIVA EN EL RENDIMIENTO EMPRESARIAL MAE -1999 0003 RESUMEN Se persigue consolidar organizada y coherentemente desde unpunto de vista Sistémico, la información de este...
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Teorias Cientificas (Administracion)
(Town , Taylor 1900 ) (Frederik Taylor 1900), pensaba que la tarea de losadministradores consistía en analizar y estudiar la forma de hacer más eficiente el esfuerzo humano. Taylor escribió dos trabajos fundamentales: Shop Management, y su obra más conocida Principles of ScientificManagement. En ellos...
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rubricas y listas de cotejo
precisión contestar todas las preguntas planteadas sobre el tema TOTAL DE PUNTOS CALIFICACIÓN Puntuación 1.3.2 Rúbricapara evaluar el resumen de la exposición de la unidad 1 Nombre: _________________________________________________________________________________________ Equipo: ______...
1993 Palabras8 PáginasAnalisis de puestos
de los datos. Datos básicos: una descripción de puestos puede incluir información como el código que se haya asignado al puesto, en el caso de organizaciones grandes: * Fecha: datoesencial para determinar si la descripción se encuentra actualizada o no. * Datos de la persona que describió el...
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Analisis de trabajo
cambios de horario, si debe existirdisponibilidad para viajar, etc. Resumen del puesto: después de la sección de identificación, suele continuarse con un resumen de las actividades que se deben desempeñar. Es ideal que el resumen conste...
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