Los 7 habitos de la gente altamente efectiva

De adentro hacia afuera

En ocasiones, o mejor dicho siempre, enfocamos nuestras metas y objetivos en cosas superficiales como el querer bajar de peso para que las demás personas nos vean bien, sin embargo, al proponernos las metas no las logramos porque queremos hacer cambios a partir del exterior sin estar completamente convencidos o sin saber realmente para que estamos haciendo las cosas.Para tener un verdadero cambio es necesario cambiar desde adentro, cambiar la forma en que vemos las cosas, como dice el autor: “Me enseñó que debemos examinar el cristal o la lente a través de los cuales vemos el mundo tanto como el mundo que vemos, y que ese cristal da forma a nues¬tra interpretación del mundo”. Si queremos cambiar algo debemos comenzar en cambiar nosotros mismos y para lograrlodebemos cambiar nuestras percepciones.
La personalidad y la ética del carácter
Por alguna razón la sociedad actual se ha enfocado en lo superficial y banal enfocando todas sus actividades en estos principios, incluso se ha cimentado el éxito en estas características superficiales, es decir está enfocada en la “ética de la personalidad” en donde tiene mayor importancia lo social y el como nosven los demás, en aparentar y querer ser como la mujer o el hombre ideal marcados por la misma sociedad y dejando de ser autenticos.
Sin embargo, también existe (y existió incluso antes de la ética de la personalidad)lo que se llama la “ética del carácter” , que esta enfocada a los valores y principios, y que enseña principios básicos para vivir con éxito y felicidad de manera efectiva y no solopor temporadas. Es esta ética la que debemos empezar a adoptar y retomar nuevamente, basar nuestros pensamientos y conductas en valores; hacer un examen muy personal acerca de lo que tenemos como base de nuestra conducta y actos para analizar si realmente la ética que estamos practicando es la adecuada o la que mejores beneficios nos trae.
Grandeza primaria y secundaria
En ocasiones nospreocuipamos por lo que ven los demás y hacemos todo lo posible por “quedar bien” con los otros, sin embargo estos logros, por así decirlo, son meramente apariencias en las cuales tarde o temprano saldrá a relucir la verdad.
El poder de un paradigma
El autor nos habla los paradigmas, y los define como: “el cristal con el que observamos el mundo”, es decir, como percibimos y las ideas que tenemosacerca de la realidad. Esas ideas son las que nos llevan a realizar y no lo que nos proponemos, son las causa de nuestras acciones y como tales, también debemos asumir con responsabilidad esos paradigmas, no solo se trata de hacer las cosas y excusarnos en pretextos como: “me dijeron” o “esque mis papás”, como adultos que ya somos, tenemos que afrontar nuestra realidad y hacernos responsables denuestras ideas, es decir, tomar con responsabilidad nuestros paradigmas.
La importancia de un paradigma, es que, nos puede abrir puertas y también cerrarlas, y no es que alguien mas lo haga, si no que, en ocasiones esos paradigmas los tenemos tan arraigados que nos es difícil cambiarlos y aceptar que no es lo mejor para nosotros, y que simple y sencillamente acabamos por detenernos y decir: “NOPUEDO”. Es justo en estas situaciones en las que podemos analizar si lo que pensamos es algo bueno o malo y si nos esta ayudando ó perjudicando; suena muy fácil, pero la verdad es que muy pocos son los que hacen esa reflexión acerca de sus pensamientos mas profundos y la raíz de estos, pero cero que si de verdad queremos lograr un verdadero cambio lo tenemos que hacer.
Para lograr un cambiosignificativo y a largo plazo es necesario hacer un cambio de paradigma, y no es que un cambio en el exterior no ayude pero el resultado obtenido casi siempre es a corto plazo y esto no es de gran ayuda.
Estos cambios de paradigma, no son mas que ver lo mismo de diferente forma, son esos momentos en los que decimos muy comúnmente: “se me prendió el foco”, es dejar de verlas cosas como la veíamos y...