Los Aportes Parafiscales

Qué son los aportes parafiscales asociados a la nomina?

Son los aportes que por ley deben realizar mensualmente los empleadores. Estos recursos, que en su totalidad representan el 9% sobre el valor completo de la nómina que pagan mensualmente los empresarios, se discriminan en 3% con destino al ICBF, 2% para el Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) y 4% para las Cajas de CompensaciónFamiliar.

¿Por qué se denominan así?
Según el Estatuto Orgánico de Presupuesto, la contribución de tipo parafiscal es un gravamen que tiene carácter obligatorio, que se aplica a un determinado y único grupo social o económico para su propio beneficio. La ley prevé su administración, ejecución y destino.
¿Quiénes deben aportar?
Todos los empleadores, ya sean personas naturales o jurídicas, privadaso públicas, sin límite alguno en cuanto a su capital, tamaño o número de trabajadores.

pagar

Los aportantes pequeños, que cuenten con menos de 20 empleados, pagan así:
1 y 2: cuarto día hábil de cada mes.
3 y 4: quinto día hábil de cada mes.
5 y 6: sexto día hábil de cada mes.
7 y 8: séptimo día hábil de cada mes.
9 y 0: octavo día hábil de cada mes.
¿Dónde se debe realizar el pago?
Apartir de abril de 2007, los pagos sólo se podrán efectuar vía electrónica, mediante la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA), bien sea electrónica o asistida, lo que reduce su tiempo y costo. Los pagos hechos antes del mes de abril de 2007 se deben realizar a través
de entidades bancarias o en las Cajas de Compensación Familiar. El ICBF no recibe pagos en sus dependencias.Documentos utilizados para realizar el aporte
Cuando se aprueba la afiliación de la empresa, Comfama le entrega una libreta de aportes que consta de 12 juegos de 3 cupones, un juego por cada mes del año. Para realizar el pago de aportes de cada mes se debe diligenciar un juego de 3 cupones: un cupón para el empleador, otro para el banco o centro recaudador y el tercero para Comfama.
Adicionalmente,se envía otro cupón en blanco para reemplazar cualquiera que se dañe o para el pago de ajustes. Cada cupón debe tener el sello del banco para constancia del pago de aportes. Cuando se daña un cupón, debe reclamar otro en el Edificio Central de Comfama, segundo piso.
2. Diligenciamiento de la libreta de aportes
Se debe llenar cada uno de los campos de los cupones de acuerdo con la informacióncorrecta, número de teléfono, número de trabajadores, valores 2%, 3%, 4% y 9%, etc.
Ejemplo: cálculo de aportes por un trabajador que devenga el salario mínimo legal mensual vigente: Salario mínimo mensual legal vigente año 2005 $ 381.500 .
Institución | Porcentaje | Dinero |
SENA | 2% | $ 7.630 |
ICBF | 3% | $ 11.445 |
Comfama | 4% | $ 15.260 |
TOTAL | 9% | $ 34.335 |

¿Cómoproceder si no sabe cuánto debe pagar?
Si tiene alguna duda acerca del proceso de liquidación o el monto de su deuda, puede dirigirse a la Sede Regional del ICBF, que se ubica en la capital de departamento de su jurisdicción.
Deberá presentar los soportes de pagos de aportes al ICBF y la base para la liquidación de los últimos cinco años.
¿En qué consiste la deducción de salarios?
El EstatutoTributario, en su artículo 14, contempla un reconocimiento de las deducciones solicitadas por el pago cumplido de los aportes parafiscales. Es aplicado por la DIAN cuando el contribuyente presenta su declaración de renta y complementarios. En cualquier caso se deduce lo que efectivamente ha agado.
¿Qué otras ventajas existen?
El pago oportuno de las obligaciones parafiscales también permite alempresario participar en la judicación de contratos con el Estado, da acceso a los programas de microcrédito, apoyo y fomento de las Cajas de Compensación Familiar y es requisito para permitir el cambio de ARP y de Caja.

Artículo 108. Los aportes parafiscales son requisito para la deducción de salarios. Para aceptar la deducción por salarios, los patronos obligados a pagar subsidio familiar y a...