los jefes

Todo empleado tiene que lidiar con discusiones, horas extras, acatar órdenes y miles de cosas con tal de no perder su puesto. Desde luego que siempre existirán factores que nos hagan perder el amorhacia nuestra chamba y uno de los más comunes es “El jefe”.

El odio al jefe es muy común, sobre todo si esta persona que se encarga de “dirigir” a un grupo de empleados sobre todo si nos pareceinepto, incapaz y se desquita con cualquiera que encuentre a su paso si tuvo un mal día.

Existen jefes que son exigentes, cuyo carácter da resultados muy buenos para la empresa, otros que le cargan lamano a los demás mientras ellos disfrutan de un jugoso salario, y otros que son tan accesibles, que su carácter hace de las 8 horas laborales algo fácil de llevar.

¿Por qué odiamos a los jefes?básicamente por cuestiones de empatía, ya que muchos jefes solo quieren ver el beneficio en su negocio sin atender a factores humanos. Si crees que tu jefe es de los peores del mundo, checa si cumplecon alguno de estos cuatro puntos:

Pocas habilidades sociales:

Por lo general dan órdenes de mala gana, te tratan como un ser inferior, generan un ambiente laboral tenso e incluso evitanestablecer un lazo de unión con (por pequeño que sea) entre el empleado y su jefe.

No cumplen lo que prometen:

Estos son más típicos. Te dicen que si entregas ciertos resultados en un tiempo récord,podrás tener un aumento salarial o que te pagarán horas extras si te quedas después de tu horario. Las semanas pasan y el empleado ve como su cuenta sigue igual. Por esta razón, muchos de ellos ven a susjefes como seres mentirosos y que nunca cumplen su palabra. Y claro, como es normal, esto es algo que no les gusta.

No son líderes:

Este es uno de los roles principales que muchos jefes sonincapaces de cumplir. Y es que, estos tienen siempre que asignar roles en un grupo, crear confianza entre los distintos integrantes, y liderarlos para la consecución de un objetivo.

¿Ascenso? ¿Qué...