métodos y medidas

ENSAYO

Las empresas actualmente han cambiado su estructura y forma de producción. Anteriormente eran muy burocráticas, jerárquicas y mecanizadas. Tenían separadas sus funciones administrativas delas productivas, es decir lo manual de lo intelectual. Los puestos de trabajo eran muy rígidos y duraderos, consistían en realizar tareas cortas y repetitivas con un alto grado de supervisión. Opuestoa esto, para que una empresa tenga la talla mundial, hoy en día deben tener como objetivo principal la calidad de su producto, esto se puede lograr mediante la innovación de sus procesos tantoproductivos como administrativos. Debe tener una integración de todos sus departamentos para que no haya divergencia en la información y gracias a esto lograr una capacidad de respuesta rápida paraenfrentar los cambios que se presenten en el mercado. Por último y no menos importante debe tener a su alcance la tecnología necesaria y el capital humano como principal aliado de la tecnología, lo que cualno significa que se genera desempleo ya que se necesitan personas más capacitadas que sepan aprovechar la tecnología al máximo, y así generar fuentes de ventajas competitivas.

Las empresas debenincrementar fuertemente su productividad, desarrollando métodos más sencillos y de menor costo como las economías de escala, simplificando procesos e integrando los diferentes departamentos para que hayauna mejor comunicación y control sobre los procesos. Para mejorar la productividad de la empresa es necesario disminuir el inventario que hay en la planta, generando un flujo más rápido de mercancíay por lo tanto de dinero, al hacer esto también se reduce el espacio necesario para almacenar, lo que reduce costos. Si la empresa puede aprovechar mejor los espacios, disminuyendo la cantidad deinventarios, podrá eliminar algunos gastos como el alquiler de locales si no tiene propios. En general permite reducir la inversión de capital necesario en estos espacios y por la tanto de personal...