Manifestaciones de discriminación

Manifestaciones discriminación en la UNALM

Presentación:
Ante todo buen día a aquel que tenga el agrado de leer el presente informe. Este trabajo fue realizado por alumnos de la universidad nacional agraria la molina del curso sociedad y cultura del Perú.
Es bueno saber que en la actualidad aún se dictan cursos como este ya que de alguna manera esto ayuda a la formación de la persona comoprofesional y sobre todo como ciudadano, forma profesionales con una conciencia acerca de la realidad en que vive su sociedad.
El presente trabajo contiene información que tal vez no sea positiva para la sociedad pero nos ayuda a ver y a reflexionar nuestras acciones como ciudadano y como persona.
Introducción:
La discriminación es una situación que está presente en todas las sociedadeshumanas, y se define como el trato diferenciado que se puede dar a las personas unas de otras sin una justificación lógica, muchas veces estos sucesos pueden ocasionar conflictos manifestándose en hechos de violencia ya sea moral o físicamente. La situación histórica de la discriminación en el Perú heredada desde la colonia donde se caracterizaba la indiferencia hacia los pobladores de la sierra y laselva que se manifestó como mantenerlos en el atraso, donde no se llevó la educación, los servicios de salud, etc. Las grandes migraciones hacia las ciudades fue y continua siendo uno de los fenómenos sociales que se está convirtiendo en una fuerza de cambio, al emigrar del campo a la cuidad estas personas llevan sus propias costumbres, en la ciudad es donde se están presentando este tipo de choquesculturales, se producen conflicto y donde está presente la discriminación. Podemos observar dentro de la sociedad peruana donde aún no se encuentra una unidad como nación, donde aún existen muchas diferencias debido a que no hemos podido compatibilizar con los demás peruanos como nosotros, debido a que siempre hemos creído a nuestra cultura occidental como el estándar de cultura y no nos hemospuesto en el lugar del otro. La discriminación en el Perú ha generado una sociedad fragmentaria donde hay ausencia de diálogo entre estas partes. Es necesario indicar que para que construyamos el desarrollo del país primero debemos de partir de aceptarnos como peruanos y comprendernos entre nosotros para lograr esa identidad que es fundamental el desarrollo de nuestra sociedad. En la universidadAgraria La Molina, hay presencia de mucho migrantes ya sean estudiantes, trabajadores o profesores, está sucediendo una interrelación entre estas personas y sus culturas y el presente trabajo de investigación se realiza en este contexto donde se busca obtener información de cuál es la situación de estas personas dentro de la universidad.
Metodología:
En general, la metodología utilizada paraobtener los datos necesarios fue de diversos tipos tales como encuestas, entrevistas audios ocultos, videos ocultos. La metodología utilizado necesariamente tuvo que ser variada ya que las personas entrevistadas cumplen distinta función en la universidad por ejemplo los alumnos y el personal (personas que limpian, profesores, bibliotecarios) en este caso es mucho más fácil conseguir información de unalumno, y no es que sea imposible conseguirla del personal, si es posible pero requiere de una metodología distinta, por este motivo se utilizaron encuestas sin grabación de audio para los trabajadores debido a que se mostraban recelosos a brindar información, posiblemente pensaban que estas preguntas se podrían usar en su contra.
En la búsqueda de algún tipo de discriminación del personal haciael alumno se procedió a ingresar a la biblioteca (sala de referencias) con una cámara escondida y se le hicieron algunas preguntas a la persona encargada de ese lugar.

Se procedió a leer las escrituras que habían en los baños, se tomaron las fotos de aquellos comentarios más “resaltantes” para su análisis respectivo. Para obtener este tipo de información también se entrevistó a alumnos...