Manual de procedimientos


MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DEL SISTEMA MUNICIPAL DEL DIF TONANITLA


ÍNDICE.

1.-Introducción
2.-Objetivo.
3.-Fundamento Jurídico
4.-Alcance.
5.-Organigrama
6.-Procedimientos
7.-Presidencia.
7.1 Elaboración y vigilancia de presupuesto anual.
7.1.1 Objetivo.
7.1.2 Alcance.
7.1.3 Políticas y Normas.

7.1.4 Fundamento Legal.
7.1.5 Responsabilidades.
7.1.6 Actividades.

7.1.7Diagrama de Flujo.

8.-Jurídico.
8.1 Objetivo.
8.2 Alcance.
8.3 Políticas y Normas.
8.4 Fundamento Legal.
8.5 Responsabilidades.
8.6 Actividades.
8.7 Diagrama de Flujo.
9.-Dirección.
9.1 Reclutamiento, Selección y Contratación.
9.1.1 Objetivo.
9.1.2 Alcance.
9.1.3 Políticas y Normas.
9.1.4 Fundamento Legal.
9.1.5 Responsabilidades.
9.1.6 Actividades.
9.1.7 Diagrama deFlujo.
10.-Tesorería.
10.1 Informe de Recursos Financieros
10.1.1 Objetivo
10.1.2 Alcance
10.1.3 Políticas y Normas
10.1.4 Fundamento Legal
10.1.5 Responsabilidades
10.1.6 Actividades
10.1.7 Diagrama de Flujo
10.2 Control de Inventarios
10.2.1 Objetivo
10.2.2 Alcance
10.2.3 Políticas y Normas
10.2.4 Fundamento Legal
10.2.5 Responsabilidades
10.2.6 Actividades
10.2.7 Diagrama de Flujo10.3 Control de Ingresos de Cuotas de Recuperación
10.3.1 Objetivo
10.3.2.-Alcance
10.3.3.- Políticas y Normas
10.3.4 Fundamento Legal
10.3.5 Responsabilidades
10.3.6 Actividades
10.3.7 Diagrama de Flujo
10.4 Adquisiciones
10.4.1 Objetivo
10.4.2.-Alcance
10.4.3.- Políticas y Normas
10.4.4 Fundamento Legal
10.4.5 Responsabilidades
10.4.6 Actividades
10.4.7 Diagrama de Flujo
10.5Pago de Nómina
10.5.1 Objetivo
10.5.2 Alcance
10.5.3 Políticas y Normas
10.5.4 Fundamento Legal
10.5.5 Responsabilidades
10.5.6 Actividades
10.5.7 Diagrama de Flujo
11 Recepción.
11.1 Ingresos de cuotas de recuperación.
11.1.1 Objetivo
11.1.2 Alcance
11.1.3 Políticas y Normas
11.1.4 Fundamento Legal
11.1.5 Responsabilidades.
11.1.6 Actividades
11.1.7 Diagrama de Flujo
12Procuraduría.


13 Trabajo social.
13.1 Objetivo.
13.2 Alcance.
13.3 Políticas y Normas.
13.4 Fundamento Legal.
13.5 Responsabilidades.
13.6 Actividades.
13.7 Diagrama de Flujo.
14 CAAM
14.1 Credencialización INAPAM
14.1.1 Objetivo.
14.1.2 Alcance
14.1.3 Políticas y Normas
14.1.4 Fundamento Legal.
14.1.5 Responsabilidades.
14.1.6 Actividades.
14.1.7 Diagrama de Flujo.
15 Servicio Medico15.1 Objetivo.
15.2 Alcance
15.3 Políticas y Normas
15.4 Fundamento Legal.
15.5 Responsabilidades.
15.6 Actividades.
15.7 Diagrama de Flujo.
16 PREVI-DIF.
16.1 Objetivo.
16.2 Alcance
16.3 Políticas y Normas
16.4 Fundamento Legal.
16.5 Responsabilidades.
16.6 Actividades.
16.7 Diagrama de Flujo.
17 Odontología.
17.1 Objetivo.
17.2 Alcance
17.3 Políticas y Normas
17.4 FundamentoLegal.
17.5 Responsabilidades.
17.6 Actividades.
17.7 Diagrama de Flujo.
18 Psicología.
18.1 Objetivo.
18.2 Alcance
18.3 Políticas y Normas
18.4 Fundamento Legal.
18.5 Responsabilidades.
18.6 Actividades.
18.7 Diagrama de Flujo.
19 Nutrición
19.1 Desayunos Fríos y Raciones Vespertinas
19.1.1 Objetivo
19.1.2 Alcance
19.1.3 Políticas y Normas.
19.1.4 Fundamento Legal.
19.1.5Responsabilidades.
19.1.6 Actividades.
19.1.7 Diagrama de Flujo.
19.2 Desayunos Comunitarios.
19.2.1 Objetivo
19.2.2 Alcance
19.2.3 Políticas y Normas
19.2.4 Fundamento Legal.
19.2.5 Responsabilidades.
19.2.6 Actividades
19.2.7 Diagrama de Flujo.
20 HORTA-DIF
20.1 Objetivo
20.2 Políticas y Normas.
20.3 Alcance
20.4 Fundamento Legal.
20.5 Responsabilidades.
20.6 Descripción deactividades.
20.7 Diagrama de Flujo.
GLOSARIO.










1. INTRODUCCIÓN.

El presente Manual de Procedimientos se elaboró con el fin de que la comunidad de Tonanitla cuente con un documento donde se estipulen los diferentes procedimientos que se realizan en las distintas áreas de la institución.
El Manual de Procedimientos es una herramienta administrativa que apoye el desarrollo...