manual introduccion oshas 18001

INTRODUCCION
Desde hace tiempo ha existido la inquietud del mundo empresarial por demostrar
su compromiso con la seguridad y la salud ocupacional de sus trabajadores
contratados, es así como en 1998 se reúne un grupo de organismos
certificadores de 15 países de Europa, Asia y América para creara la primera
norma para la certificación de un sistema de seguridad y salud ocupacional quetuviera un alcance global, es así como nace la Norma OHSAS 18.001, que son
una serie de estándares internacionales relacionados con la seguridad y salud
ocupacional, y cuyo desarrollo se basó en la directriz BS 8800 (Britsh Standar).
La Norma OHSAS 18.001, fue publicada oficialmente por la British Standars
Institution y entró en vigencia el 15 de Abril de 1999.
La Norma OHSAS 18.001, entrega losrequisitos para que una organización
implemente un sistema de seguridad y salud ocupacional y la habilita para que
fije su propia política y objetivos de seguridad y salud ocupacional, tomando en
consideración los requisitos legales aplicables y el control de los riesgos de
seguridad y salud ocupacional provenientes de sus actividades.
La Norma OHSAS 18.001 ha sido concebida para ser compatiblecon las
Normas ISO 9.001 e ISO 14.001, de tal forma de facilitar la integración de los
sistemas de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud
ocupacional.
OBJETIVO DE LA NORMA OHSAS 18.001
Proporcionar a las organizaciones los elementos de un sistema de gestión de
seguridad y salud ocupacional eficaz y que sea posible de integrar con otros
requisitos de gestión, de forma deayudarlas a alcanzar sus objetivos de
seguridad y salud ocupacional.
ALCANCES DE LA NORMA OHSAS 18.001
• Aplicable a cualquier tamaño y tipo de empresa.
• No establece criterios específicos para el control de los riesgos de seguridad
y salud ocupacional.
• Proporciona un sistema estructurado para lograr el mejoramiento continuo.
• Contiene requisitos que pueden ser objetivamente auditados parafines de
certificación y/o autodeclaración.
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INTRODUCCION A LA NORMA OHSAS 18.001
UNA HERRAMIENTA DE COMPETIVIDAD INTERNACIONAL
¿QUE EMPRESAS PUEDEN APLICAR LA NORMA OHSAS 18.001?
Aquellas que deseen:
• Establecer un sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional para
eliminar o reducir los riesgos.
• Implementar, mantener y mejorar continuamente su sistema de gestión
seguridad ysalud ocupacional.
• Asegurase a sí misma la conformidad con su política de seguridad y salud
ocupacional.
• Demostrar la conformidad a otros.
• Buscar la certificación de su sistema de gestión de seguridad y salud
ocupacional por una organización externa.
Requisitos de la Norma OHSAS 18.001
• Cumplimiento de la legislación de seguridad y salud ocupacional y de la
reglamentación aplicableal sector.
• Control de los riesgos operacionales que afecten la seguridad y salud de los
trabajadores.
Beneficios potenciales
Las empresas que adoptan este sistema de gestión de seguridad y salud
ocupacional OHSAS 18.001, obtienen los siguientes beneficios:
• Asegura a los clientes el compromiso con un sistema de gestión de seguridad
y salud ocupacional eficiente y demostrable.
• Ayuda amantener buenas relaciones con los trabajadores (Clima Laboral).
• Obtener seguros a un costo razonable (economías).
• Fortalecer la imagen corporativa de la organización y fortalece su
competitividad en el mercado.
• Mejora el control de costos de los accidentes.
• Reducir las posibilidades de juicios por responsabilidad civil
• Facilitar la obtención de licencias y autorizaciones
•Estimula el desarrollo y camparte funciones de prevención de accidentes y
enfermedades ocupacionales.
• Mejora las relaciones entre la industria y las entidades gubernamentales.
SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
OHSAS 18.001.
La estructura de implementación de la Norma OHSAS 18.001, se basa en el
Ciclo de Shewhart, también conocido como PDCA, que es la guía del
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mejoramiento...