mecanica administrativa


1. Menciona los tres elementos de la mecánica administrativa.
Prevemos, planeamos y organizamos.

2. ¿Que comprende la división cuantripartita?
Determinar la estructura de funciones, nivelesjerárquicos y obligaciones, como la selección, introducción y articulación de los elementos reales.

3. ¿De que trata los principios de la integración de personas?
Los hombres que han de desempeñarcualquier función dentro de un organismo social deben buscarse siempre bajo el criterio de que reúnan los requisitos mínimos para desempeñarla adecuadamente.
4. La integración se desarrolla a travésde 4 pasos ¿Cuáles son estos?
Reclutamiento, Selección, Introducción y Desarrollo.
5. Menciona las fuentes de reclutamiento:
Requisición al sindicato, Solicitud escrita y el empleo de prensa,radio, televisión etc...
6. El adiestramiento de obreros y empleados comprende dos pasos ¿Cuáles son estos?
*Cómo debe prepararse su instrucción
*Cómo debe darse la instrucción.
7. ¿Cuáles sonlos 4 puntos de “la integración de las cosas”?
* Carácter administrativo
* Abastecimiento Oportuno
* Instalación y Mantenimiento
* Delegación y Control
8. ¿Qué es abastecimiento oportuno?
Tenerlas cosas necesarias en cantidad y tiempo.
9. ¿Qué es instalación y control?
Tener un lugar adecuado bien acondicionado


10. ¿En que se basan algunas relaciones públicas?
En la justicia estricta,en la justicia legal y la justicia social.
11. ¿Qué son las relaciones públicas?
Son una función administrativa que evalúa la actitud del público, identifica la política de los procedimientos deun individuo o de una organización con el interés del público.
12. ¿Cuáles son los fines de las relaciones publicas?
Que la empresa y sus objetivos sean bien conocidos, bien interpretados y seanapreciados.
13. Menciona 3 núcleos con quienes se tienen las relaciones públicas.
El gobierno y sus diversas dependencias, los proveedores, los competidores.
14. ¿Qué tipos de encuesta existen?...