Mejor Lider

¿Quién es el mejor líder?

Al líder no se le diferencia por la ropa ni por la cara ni Por sus hábitos
Todos nacemos con un potencial para ser líderes seamos hombres o mujeres así este potencialsea grande o pequeño lo importante es potenciarlo

Desde la perspectiva y la forma de ser cada quien hombre o mujer puede ser un gran líder en distintas áreas

Según una encuesta australiana.Las mujeres dirigen negocios mejor que los hombres en todas las áreas de gestión menos dos, aunque los hombres logran los mejores resultados cuando se trata de centrarse en el balance final,.
Los datosrecogidos entre 1,800 altos ejecutivos australianos, tanto hombres como mujeres, encontró que ellas tienen más iniciativa estratégica y habilidad social, corren más riesgos y tienen una mayorcapacidad de innovación, e igualan a los hombres en el área de estabilidad emocional.
Pero los líderes hombres ganaban cuando se trataba de ordenar y controlar operaciones de gestión, así como en centrarseen los resultados financieros.
La encuesta, dirigida por la consultora de empleo Peter Berry Consultancy para el Programa Steps Leadership, reveló que las mujeres tenían más posibilidades de probarsuerte con sus ideas y desafiar el status quo.
"Las mujeres son ambiciosas, audaces, traviesas, coloridas e imaginativas. Tienen más confianza, son más competitivas y visionarias, y tienen unapresencia más fuerte", afirmó en un comunicado Gillian O'Mara, directora general del Programa Steps Leadership.
Pero el estudio encontró que los hombres eran mejores al concentrarse en sus tareas y enterminar el trabajo, más que en dedicarse a las relaciones.
"(Los hombres creen que) los dólares que logran en el balance final son todo lo importante. Sus preferencias y motivaciones claves en la vidaparecen girar en torno a ingresos, presupuestos y beneficios. En casa y en el trabajo, se mueven por oportunidades financieras", indicó O'Mara.
"Los hombres se centran en las tareas y se concentran...