¿Miedo? ¿Acoso Laboral?

Páginas: 5 (1215 palabras) Publicado: 7 de noviembre de 2012
¿MIEDO?
¿ACOSO LABORAL?
Según estudios realizados por algunas universidades y/o estudiantes, sicólogos, empresarios, abogados, sociólogos y demás; con relación a casos de acoso laboral que continuamente se presentan en distintas partes del mundo, han llegado a la conclusión que esta es una enfermedad que acarrea a las empresas hoy en día, llevando a un túnel sin salida a personas víctimas deestas.
Aunque parezca difícil creerlo, muchas de las personas que atraviesan por este gran problema, han terminado sin empleo, desequilibrados, y algunos han llegado al límite de tomarse la muerte por su mano; todo a causa por la aprensión o miedo que los envuelve.
Algunos por falta de conocimiento u otros por el desasosiego que los entorpece, lo cual evita que busquen ayuda en el momentopreciso.
Es por esto que quisimos compartir la historia de Jimena, una chica joven y fervorosa quien tuvo que vivir en carne propia las consecuencias del Mobbing.
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El 4 de octubre del 2008 Jimena una adolecente de 21 años de edad, ingresó a laborar como asistente contable de Juan Antonio, Jefe del área de Contabilidad de una multinacional de teléfonos celularen la ciudad de Medellín.
Juan Antonio era un hombre alto y robusto, de unos 44 años de edad; de piel blanca y mirada oscura.
Jimena tenía que estar en el lugar de trabajo a las 8:00 am pero aún así llegó a las 7:23 am, a pesar del trafico tan terrible que había en la ciudad y de lo lejos que vivía; pues quiso dar una muy buena impresión en su primer día de trabajo.
El entusiasmo de formarparte de una empresa muy reconocida en la ciudad y de adquirir experiencia laboral, la ayudó mucho en los problemas por los que más adelante tendría que pasar.
Juan Antonio recibió a Jimena de una manera muy amable y simpática esa mañana, cabe resaltar que Juan A. era visto en la oficina como el tipo Casanova (Hombre que vive muchas aventuras amorosas), por lo que no era raro que recibiera a estachica de una manera tan hospitalaria.
Aparte de Juan Antonio, Jimena tuvo más compañeros con los que le toco convivir en sus horas laborales; los cuales por cierto no fueron tan acogedores con ella.
Pues ese día Jimena estuvo conociendo las instalaciones de la compañía, recibiendo las instrucciones de sus nuevas funciones, las cuales eran entregadas por Luisa una de sus compañeras de trabajo.Hasta ese momento todo iba bien, Jimena comenzó con el pie derecho se podría decir, aunque no faltaban sus tropiecitos como dice el viejo refrán “No somos monedita de oro para caerle bien a todo el mundo“, desde el primer momento Jimena se caracterizó por la agilidad con la que captaba las cosas, por lo que a muchos no les agradó.
A Jimena se le establecieron sus horarios de trabajo, durante lasentrevistas que presentó con la psicóloga de la compañía, al inicio de los filtros por los que tuvo que pasar.
Llegando a la hora que debía, saliendo a sus descansos en los horarios establecidos, cumpliendo con sus funciones y con su hora de salida, así se mantuvo mucho tiempo Jimena, a pesar de los malos ratos que la hacían pasar sus compañeros; el no darle una respuesta de algún tema cuando ellalo requería o cuando muchas veces salían y compartían juntos el Break de por la mañana y a ella por el contrario le tocaba sola o con Luisa con quien ya había simpatizado un poco.
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Mientras Jimena Cumplía con sus funciones, entrando a la oficina de Juan Antonio constantemente en el día, ya sea a llevar un recado o por la firma de él que era necesario enalgunos documentos, ella pudo presenciar algunas miradas picaras de su jefe, mientras caminaba o se sentaba.
Era un poco incomodo para ella pero aún así tenía que realizar su trabajo y a eso se limitaba.
Al paso de los días Juan A. le hacía comentarios no tan laborales a Jimena como “cuando será que la señorita se digna en tomarse un café conmigo” ó “que linda se te ven las piernas hoy”....
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