migración jovenes

¿Qué motivos inducen a un joven a migrar?


Los jóvenes migran sobre todo en búsqueda de trabajo decente, mejores condiciones de vida, educación y reunificación familiar, así como por razones humanitarias. En 2010, unos 3,6 millones de jóvenes se matricularon en la educación superior en el exterior.
¿Qué factores influyen en la decisión de migrar por trabajo?

El desempleo y la pobreza dela familia son factores importantes, así como la disponibilidad en el exterior de empleos mejor remunerados. En los países en desarrollo, las remesas de los migrantes ayudan a los hogares a afrontar la pobreza, las crisis financieras y los desastres naturales.
¿Los jóvenes instruidos encuentran mejores oportunidades en el exterior?

Sí, una mejor preparación por lo general significa salariosmás altos en el exterior, pero muchos jóvenes migrantes tienen calificaciones superiores a los trabajos que realizan en el país de destino.
¿Qué tipo de empleos realizan los jóvenes migrantes?

La mayoría de los jóvenes trabajadores, tanto en su país como en el exterior, trabaja en la agricultura o en el sector servicios, bien sea en la educación, la asistencia sanitaria, la preparación dealimentos o la hostelería.
¿Cómo les fue a los jóvenes migrantes durante la crisis económica?

Las tasas de desempleo de los trabajadores migrantes se incrementaron durante la crisis, y con frecuencia doblan las del total de los trabajadores. La proporción de jóvenes migrantes es excesivamente alta en sectores que son más sensibles a las fluctuaciones económicas y muchos no tienen contratos deempleo seguros. Con frecuencia, los migrantes se ven excluidos de las medidas de protección social, como el seguro de desempleo y la recapacitación profesional.
¿Cuáles son los beneficios de la migración para los países de destino?

La inmigración puede cubrir los puestos vacantes, cubrir el déficit de capacitación profesional y contribuir a la supervivencia y a la expansión de los sectores dondelas empresas contratan migrantes. En lugar de competir con los trabajadores nativos homólogos, por lo general los migrantes representan un complemento y sus ingresos ayudan a estimular la economía a través del consumo y las inversiones. Los trabajadores migrantes con trabajos decentes pagan impuestos y contribuyen a financiar la seguridad social y a impulsar el desarrollo de la economía y lasociedad de los países de destino.
¿Cuáles son las repercusiones negativas de la migración para los países de destino?

Los trabajadores migrantes pueden, en algunos casos, deprimir los salarios de los trabajadores locales similares, incluso los de los migrantes establecidos. Sin embargo, esta bajada salarial puede ser compensada por inversiones vinculadas a la disponibilidad de mano de obra quecreen empleos tanto para los trabajadores migrantes como para los locales. Los análisis muestran que el impacto fiscal de la migración durante los últimos cincuenta años es en promedio casi igual a cero entre los países OCDE, y los jóvenes migrantes instruidos son reconocidos como un grupo que contribuye de manera significativa al desarrollo de las economías nacionales. Si bien es posible que losmigrantes contribuyan menos que la población nativa a los programas sociales debido a sus bajos salarios, tampoco reciben más beneficios. Además pueden sufrir discriminación en el mercado laboral.
¿Qué beneficios aporta la migración a los países de origen?

La migración puede dar lugar a un beneficio a través de la transferencia de conocimientos desde los países de destino hacia los de origen, ymayores inversiones en educación en los países de origen gracias a las remesas de los migrantes.

Estas remesas incrementan los ingresos de los hogares, de las comunidades locales y de las economías nacionales, en particular de mediano a largo plazo y pueden reducir la desigualdad de los ingresos.
¿Cuáles son los efectos negativos de la migración en los países de origen?

Los países de...