Modelo Carta De Renuncia

Modelo de Carta de Renuncia (1)

Éste es un modelo estándar de carta de renuncia a un trabajo, que puede inspirarlo a redactar la suya propia, haciendo tan sólo unas pocas modificaciones: 

En Barcelona, a 1 de septiembre de 2003Estimados señores:Por la presente, les comunico mi decisión de finalizar la relación laboral que mantengo con la empresa desde Junio del año 2000.Esta decisiónresponde motivos estrictamente profesionales, que espero y deseo sepan comprender, que me llevan a desarrollar mi carrera profesional en otro sector empresarial.Les informo que, según el plazo establecido legalmente, el próximo 16 de septiembre de 2003 será mi último día en la empresa.Del mismo modo, quiero agradecerles la oportunidad profesional que me brindaron en su día, así como el buen ambientelaboral y humano que ha caracterizado a la empresa durante estos años.Atentamente:Fulanito Mengánez Zutánez(ver otro ejemplo más abajo) |
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  Modelo de Carta de Renuncia (2)

Elena Gómez Gómez
C/ Cuesta, 50, 9º I
50008 - Zaragoza
Tfno: 235 000000INDUSTRIAS NORIEGA, S.A.
Pº Independencia, 240, 2º H
Att. Dpto. Personal
Ref: AGV
50003 - ZaragozaZaragoza, 15 de Junio de 2003Muy señormío:Gracias por la confianza que representa el haberme seleccionado para el puesto de Responsable de Informática en Industrias Noriega.Como ya le comuniqué en la última entrevista mantenida con usted el mes pasado, estaba participando en otros procesos de selección. 

Lamentablemente la semana pasada acepté la oferta que me formuló Editorial Aragón, y el lunes pasado debuté como Jefe de Informática. El puesto que usted me ofrece es interesante, así como la retribución. 

Es una lástima que me haya comprometido ya, porque de haber llegado su oferta unos días antes, a estas horas sería yo un miembro de Industrias Noriega. 

De todos modos no descarto la posibilididad de volverle a ofrecer mi candidatura en un futuro.Reitero mi agradecimiento por todas sus atenciones durante el proceso deselección, y por la satisfacción que me produce haber recibido una oferta en firme por su parte.Sin otro particular, le saluda atentamenteElena Gómez |
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Redactar una buena Carta de Renuncia es fundamental si queremos dejar a nuestro actual empleador una buena impresión y expresarle claramente los motivos por los cuales abandonamos el cargo.
Usted debe hacer una comunicación escrita (unacarta) dirigida al empleador, indicando su intención de renunciar a su puesto de trabajoy señalando la fecha en que ésta se hará efectiva.
El concepto de “trabajo para toda la vida” ya pasó a la historia. La movilidad laboral es un hecho y cada vez se va dando con más frecuencia en las sociedades actuales. Ahora bien, si quiere renunciar a su actual trabajo, una de las herramientas que deberá tenerpresente es la Carta de Renuncia al Trabajo.
Hacerla  no es tarea dificil, pero se deben tener en cuenta determinados puntos. Lo ideal es que la carta sea un carta breve y concisa, donde estén incluidos los siguientes puntos:
Mención de la renuncia y motivos de ésta. Junto con su intención de renunciar, es recomendable que explique por qué se va. Puede ser por un cambio de residencia a otraciudad, porque su nuevo trabajo se adapta más a sus preferencias o metas profesionales, o por cualquier otro motivo, pero siempre justificado. Al redactar la Carta de Renunciaal Trabajo, no olvide expresar su agradecimiento a su jefe por haberle permitido trabajar en esa organización.
Respecto a fechas, es imprescindible que informe de la fecha en la que dejará de trabajar. Le recomendamos además queanuncie la renuncia al trabajo con dos semanas de anticipación.
Además, le recomendamos que cuando se incorpore a su nuevo puesto de trabajo, se comunique con su ex jefe y sus antiguos compañeros para darles sus nuevos datos y así poder mantener el contacto.
Renunciar a un trabajo no tiene por qué ser una experiencia traumática ni desagradable. Sólo hay que estar preparado/a para enfrentar...