Modelo de causalidad de pérdidas












Modelo de causalidad de pérdidas

Investigación en prevención de riesgos
Instituto IACC
23 - 03 - 2014

Desarrollo

En el momento de efectuar la investigación es muyimportante buscar y encontrar las causas del accidente o incidente y existen muchos casos en donde hay más de una causa.
El modelo de causalidad de perdidas permite a quien está a cargo de investigarrealizarlo en un sentido inverso para identificar:
Los hechos ocurridos.
Los factores personales o de trabajo.
Los actos y/o condiciones inseguras.
Las perdidas como daño a las personas, a losequipos o al proceso.
Las fallas en la gestión de la prevención.
Los componentes del modelo de causalidad de pérdidas son: Falta de control, causas básicas, causas inmediatas, accidente incidente ypérdida. Cada eslabón de esta cadena de causalidad tiene directa incidencia en la investigación y son puntos muy importantes para determinar la o las causas y evitar futuros riesgos.
Para entender cadauno de los eslabones de esta cadena se definirá cada etapa a continuación:
Falta de control: toda organización debe disponer de un Sistema de Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales según lascaracterísticas y dimensiones de la empresa, esto para determinar los procedimientos generales o específicos.
Generales: Consta de la evaluación de riesgos, seguimiento de acciones correctoras,planificación de la prevención, auditorias, control de la documentación, registro de datos e informes.
Específicos: Evaluación continua de riesgos, inspecciones de seguridad, investigación delaccidente/incidente, formación e información, control de salud laboral, utilización de equipos de protección personal, normas e instrucciones de trabajo seguro, preparación ante emergencias y comunicación.Causas básicas: Son aquellas por las cuales se producen las condiciones y actos inseguros. Cuando se conocen estas causas básicas se puede realizar un control significativo y eficaz para que no se...