Modulo Iv

Modulo IV
Gestión de Emergencia en la Empresa

Cap. III
Control de Emergencias

Sr. Helberth Renzo Aparicio Romero

Reglas del salón… POR FAVOR:
• Los celulares de los participantes del curso serán
apagados mientras se encuentre en clase.
• Los alumnos participaran de manera activa
preguntando y/o respondiendo con toda libertad ante
una duda o inquietud, considerando respeto al
expositor y a loscompañeros.
• Este local cuenta con áreas de seguridad debidamente
señaladas en casos de emergencia, si existiera alguna
deberán mantener la calma y seguir las instrucciones
del expositor, en caso de evacuación se realizará de
manera ordenada.

Objetivos
Al termino el participante será capaz de:
1. Difundir información general de control de Emergencias.
2. En los distintos procesos y actividadesde la empresa

3. Aportar sugerencias para determinarlas
4. Remarcar la importancia que representan en el proceso
organizativo

Contenido

1. Finalidad
2. La Empresa
3. Las Amenazas
4. Los Accidentes
5. Control de Emergencias

1. Finalidad

FINALIDAD
El alumno debe identificar, evaluar y
desarrolla medidas efectivas para contra
restar la emergencia declarada o debe usar
medidas preventivaspara evitarlas. A la vez
debe elaborar un plan de emergencia de
acuerdo al evento adverso.

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BENEFICIOS PARA EL ALUMNO

Ampliar conocimientos y radio de acción

Asumir mayores responsabilidades y retos funcionales

Apto psicológ. y físicamente para emergencias
Detectar, controlar y neutralizar emergencias

E
X
I
T
O

Realizar programas de capacitación y difusión

7

BENEFICIOS PARA LA EMPRESAIncrementar niveles seguridad en las empresas o
instalaciones

Disponer con personal capacitado en el control
de emergencias

Mantener desarrollo políticas y programas
prevención emergencias

E
X
I
T
O

8

2. La Empresa

LA EMPRESA
Es un sistema integrado por un conjunto de
recursos, organizados y
administrados,
para producir bienes y servicios que
respondan a las necesidades de un mercado
yobtener en el proceso un beneficio que
retribuya el esfuerzo y le permita
desarrollarse.

10/00

Busca lograr los siguientes objetivos:

Obtención de beneficios.
Permanencia y desarrollo en el
mercado.
Responsabilidad social.

:

11/00

Por lo tanto, la empresa siempre buscará

Ser rentable y obtener utilidades
La satisfacción del cliente
El crecimiento y desarrollo

:

12/00

Los empleados esperan::

Obtener un haber económica por su trabajo
Satisfacción y reconocimiento personal
Desarrollarse personal y profesionalmente

13/00

Las empresas pueden ser:
• Comerciales.
:

• Industriales o Productivas
• De servicio

14/00

ELEMENTOS DE LA EMPRESA

Personal
Laboral

Bienes y
Servicios

Maquinarias
Mobiliarios
Sistemas

Imagen,
Marcas
Patentes

:

Infraestructura
(Instalaciones)

ProcesosEspecializados

15/00

EMPRESA

Capital,
Valores20

Información,
Patentes

CLIENTES
USUARIOS
Proveedores

Otros
Elementos

AMENAZAS

:

Las amenazas son elementos, recursos o
condiciones que tiene la capacidad de
generar consecuencias negativas a un
sistema.

16/00

CLASES DE AMENAZAS

:

Por su Origen:
- Acc. Operacionales
- Acc. Intencionados
- Por Fenómenos Naturales

Por su Frecuencia:
-Remotas
- Ocasionales
- Frecuentes
- Constantes

Por sus Consecuencias:
- Insignificantes
- Marginales
- Moderadas
- Críticas
- Catastróficas

Por su Extensión:
- Locales
- Provinciales
- Regionales
- Nacionales

17/00

3. Las Amenazas

EMERGENCIA

:

Es el estado de daños que afecta la vida, el
patrimonio y la operatividad de la empresa,
ocasionado por la ocurrencia de un
fenómeno natural otecnológico, alterando
el normal desenvolvimiento de las
actividades,
poniendo en peligro la
seguridad física de las personas y afectar su
infraestructura.
19/00

EVENTOS MAYORES

:

Superan Capacidad
Respuesta Básica Y
Originan Graves
Riesgos A La
Empresa

Activan
Planes de
Emergencia

“Respuesta Básica”
Primera Medida
Frente "Siniestros
Convencionales"

Siniestros convencionales no ocasionan...