Moldes De Paola

CONCEPTO DE INDICADOR
Es aquel que cuenta algo concretándolo, debiendo estar, por tanto, relacionado con el
concepto o dimensión que trata de señalar.
Los indicadores suelen ser cuantitativos, expresando de forma numérica la dimensión
que reflejan. El concretar una dimensión en un indicador hace que se pierda riqueza
conceptual pero se gana en concreción o posibilidad de manipulaciónnumérica. En el campo
de la salud los indicadores representan “medidas-resumen” que capturan información
relevante sobre distintos atributos y dimensiones relacionadas con la salud de las poblaciones.
Su construcción es un proceso de complejidad variable, desde un recuento directo (Ej. casos
nuevos de pacientes VIH+ en un año determinado), un porcentaje, razones, tasas, etc., hastacálculos algo más complejos como los índices.
Dentro de los indicadores cualitativos podemos destacar los que miden satisfacción de
los ciudadanos.

INDICADORES DEMOGRÁFICOS
Los indicadores demográficos nos informan de diversas características de las
poblaciones, que tienen una gran influencia en el nivel de salud y bienestar de ésta, y de forma
indirecta en la demanda de servicios sanitariospor su repercusión en la carga de enfermedad o
discapacidad de sus habitantes.
Podemos decir que estas características poblacionales como la edad y el género se
correlacionan con: 1) la reserva biológica para responder al estrés de las demandas
ambientales y, por tanto, con su resistencia a la enfermedad, y 2) con estratos sociales
primarios como la familia que juegan un papel básicoen el mantenimiento y cuidado de la
salud y está determinado por la dinámica demográfica previa: la historia de la fecundidad, la formación de uniones o los procesos de emancipación.

INDICADORES SOCIO-ECONÓMICOS
Las características socioeconómicas de una población tienen una influencia decisiva en
su estado de salud. Nos sirven, por tanto, para valorar y cuantificar su relación con losproblemas de salud y detectar desigualdades en salud. En nuestro medio destacamos

indicadores como la tasa de paro, la situación laboral (trabajo fijo, eventual, trabajador en
C. Cruz Rojo Departamento de Medicina Preventiva y Salud Pública-Universidad de Sevilla
cooperativa, etc.), mercado de trabajo (porcentaje de la población ocupada por sectores
económicos), los niveles deestudios, profesión, características de la vivienda, urbanismo o
cuidado del medio ambiente.
INDICADORES DE RECURSOS Y ORGANIZACIÓN SOCIO-SANITARIAS
Los recursos de apoyos, no solos sanitarios sino también sociales, de una comunidad
nos van a señalar su mayor o menor bienestar o estado de salud. En nuestro país la
disponibilidad de recursos de apoyo al cuidado de los niños, en una sociedaddonde la mujer
se incorpora más al mercado de trabajo, o para los ancianos, en una población cada vez más
envejecida, nos mostrarán una sociedad con una mejor calidad de vida y, por ello, con más
salud.
INDICADORES DE RECURSOS Y ORGANIZACIÓN SOCIO-SANITARIAS
Los recursos de apoyos, no solos sanitarios sino también sociales, de una comunidad
nos van a señalar su mayor o menor bienestar oestado de salud. En nuestro país la
disponibilidad de recursos de apoyo al cuidado de los niños, en una sociedad donde la mujer
se incorpora más al mercado de trabajo, o para los ancianos, en una población cada vez más
envejecida, nos mostrarán una sociedad con una mejor calidad de vida y, por ello, con más
salud.
INDICADORES DE SALUD NEGATIVA
Fundamentalmente representados por losindicadores de mortalidad, morbilidad e
incapacidad. La construcción matemática de ellos es muy similar, nos centraremos en explicar
los de mortalidad, que habitualmente se utilizan en forma de proporciones y de tasas.
INDICADORES DE MORTALIDAD.
MORTALIDAD PROPORCIONAL
Es la fracción (en porcentaje) de las muertes totales relacionadas con un factor
particular. Habitualmente ese factor...