Mujeres lideres

Hoy en dia la mujeres están abriendo campo en los negocios con una mejor participación dentro de las organizaciones debido a su liderazgo y a su buen manejo y esque ahora la mujer ,es una mujer condeseos de superación


Excelente este boletín, los felicito. Desde hace varios años he venido dando seguimiento empírico a este tema de MUJERES LIDERES y particularmente he llegado a la conclusiónde que son mejores líderes, gerentes y administradoras que nosotros los hombres, el mejor ejemplo lo tenemos en casa con nuestras esposas y con mayor énfasis en aquellos casos donde las esposastrabajan en labores domésticas y fuera del hogar, éstas son increíbles.


Por naturaleza prehistórica las mujeres son RECOLECTORAS y los hombres CASADORES pues las mujeres salían a recolectar alimentos ycosas necesarias para sus familias y los hombres salían a casar para proveer carne. Esto a mi empírico entender podría significar que las mujeres son buenas administradoras, previsoras yorganizadoras y los hombres somos “tranquilos por no decir vagos” pues nuestras presas pasaban ocasionalmente lo cual nos daba espacio para dormir y para disfrutar el ocio mientras lográbamos el objetivo (casarla presa).

A las mujeres líderes les importa más ayudar a que todos se sientan una parte importante del equipo que ser las únicas al timón. "Las mujeres no gestionan mediante 'órdenes y control',como los hombres", dice Spencer. "Para gestionar, adoptan el trabajo en equipo y forman relaciones profesionales sólidas con cada integrante del equipo". En situaciones económicas difíciles o alliderar una empresa en situación turbulenta, esta cualidad puede ayudar a que los empleados se sientan más conectados con su lugar de trabajo.

Comunicarse de manera eficiente

Estar al frente de unaorganización o un departamento exige a menudo poseer habilidades de comunicación excelentes, algo que muchas mujeres han llegado a dominar, según dice Spencer, quien fue gerente general del equipo de...