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Páginas: 18 (4398 palabras) Publicado: 15 de noviembre de 2014







Riesgos Físicos y Biológicos











ALUMNOS: ros mari

CATEDRA: RIESGOS FISICOS Y BIOLOGICOS

PROFESOR: Gabriel lopez


Índice

2…………………………………………………………………... Introducción
3…………………………………………………………………… Objetivos4…………………………………………………………………… Alcance
5…………………………………………………………………… Responsabilidades
6-7………………………………………………………………… Características Generales del Recinto
8…………………………………………………………………… Identificación del Riesgo
9…………………………………………………………………… Mapa de riesgo
10…………………………………………………………………. Matriz de riesgo
11……………………………………………………………….… Evaluación Cuantitativa
12-15…………………………………………………………….. NormativaAplicable
16……………………………………………………………….… Implementación Medidas de Control
17…………………………………………………………….…… Medición del Ruido
18…………………………………………………………….…… Conclusión
19-38……………………………………………………….…….. Anexos



INTRODUCCIÓN

En el siguiente trabajo se dará a conocer aspectos fundamentales de la prevención de riesgos en el ámbito de prevención y protección, debiendo tener claro lo que se debehacer en actividades preventivas sistemáticas para detectar, analizar, corregir deficiencias existentes respecto a la inspección en terreno que se hace a la empresa Agrícola SELMAN Ltda, se realizará un informe a cabalidad con el fin último de basarnos a las disposiciones del Protocolo de Exposición Ocupacional a Ruido (PREXOR) fundado en D.S 594 del catalogo 89, además de conocer la aplicaciónde conceptos básicos de prevención y protección en el ámbito laboral y la importancia que este posee para la fomentación de una cultura preventiva, cuidadosa para el medio laboral y con un ambiente libre de riesgos y así disminuir la siniestralidad, los accidentes y reducir los costos económicos que implica tener daños operacionales, a través de la aplicación de técnicas de herramientas deInspección, Observación y Mapa de Riesgos a exposición a ruido a la que están expuestos los trabajadores en sus lugares de trabajo, con el objetivo de adoptar oportuna y eficazmente medidas de prevención y/o protección según corresponda.

















OBJETIVOS

OBJETIVO GENERAL
Proteger la salud auditiva de los trabajadores expuestos ocupacionalmente a ruido en la empresa SELMAN,a través de la elaboración e implementación de un Sistema de Gestión, con el propósito de planear, ejecutar, controlar y evaluar todas aquellas actividades en donde se deba vigilar la exposición a ruido ocupacional en los puestos de trabajo, con la finalidad de prevenir la aparición de HSNL.




OBJETIVOS ESPECÍFICOS


Establecer dentro de la empresa una cultura preventiva sobre laprevención de la
HSNL o pérdida auditiva de origen laboral.

Identificar los riesgos que posee la actividad y las Medidas de Control existentes respecto a la exposición a Ruido.


Aplicar medidas en las falencias que se encontraron presentes en la actividad, en base a; Programa de protección auditiva.

Realizar un seguimiento a medidas chequeadas en el ambiente laboral a través de EstudioPrevio, Evaluación Cuantitativa, Capacitaciones, entre otros.


Involucrar aspectos claves en el área de prevención de riesgo para analizar de manera adecuada el trabajo observado.










ALCANCE

El programa de “Gestión para el Control de la Exposición Laboral al Ruido” En la empresa SELMAN, Deberá ser cumplido por la Gerencia, Administradores, Supervisores, trabajadoresdirectos de Agrícola SEPACRIVA Ltda.; y contratistas, adhiriéndose al programa y cumpliendo con las tareas y plazos que a cada uno le competen.






















RESPONSABILIDADES
Responsabilidades del Sistema de Gestión DE LA EMPRESA

CARACTERÍSTICAS GENERALES DEL RECINTO

EXPORTADORA SELMAN CAMARICO S. A....
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