Natividad

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|TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE PROMOCION DE LA COMPETITIVIDAD, FORMALIZACION Y DESARROLLO DE LA MICRO Y PEQUEÑA EMPRESA Y EL ||ACCESO AL EMPLEO DECENTE. |
|LEY MIPE |
|Decreto Supremo No. 007 – 2008 – TR |
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|REGLAMENTODEL TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE PROMOCION DE LA COMPETITIVIDAD, FORMALIZACION Y DESARROLLO DE LA MICRO Y |
|PEQUEÑA EMPRESA Y EL ACCESO AL EMPLEO DECENTE. |
|REGLAMENTO DE LA LEY MIPE |
|DecretoSupremo No. 008 – 2008 – TR |
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OBJETO DE LA NUEVA LEY DE MYPES (DECRETO LEGISLATIVO N° 1086)
El Decreto Legislativo N° 1086 tiene por objetivo la promoción de la competitividad,formalización y desarrollo de la Micro y Pequenas Empresas para la ampliación del mercado interno y externo de éstas, en el marco del proceso de promoción del empleo, inclusión social y formalización de la economia, para el acceso progresivo al empleo en condiciones de dignidad y suficiencia.
DEFINICIÓN DE LA MICRO Y PEQUEÑA EMPRESA:
La Micro y Pequeña Empresa es la unidad econômica constituída poruna persona natural o jurídica, bajo cualquier forma de organización o gestión empresarial contemplada en la legislación vigente, que tiene como objeto desarrollar actividades de extracción, transformación, producción, comercialización de bienes o prestación de servicios.
CARACTERÍSTICAS DE LA MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS:
Las MYPES deben reunir las siguientes características recurrentes:|MICROEMPRESA |
|NÚMERO DE TRABAJADORES |De uno (1) hasta diez (10) trabajadores inclusive. |
|VENTAS ANUALES |Hasta el monto máximo de 150 Unidades Impositivas Tributarias (UIT) (*) |


 
|PEQUEÑAEMPRESA |
|NÚMERO DE TRABAJADORES |De uno (1) hasta cien (100) trabajadores inclusive. |
|VENTAS ANUALES |Hasta el monto máximo de 1,700 Unidades Impositivas Tributarias (UIT) (*) |


(*) Monto de laUIT para el 2008 es de S/. 3,500 nuevos soles.
RÉGIMEN LABORAL DE LA MICRO Y PEQUEÑA EMPRESA:
• El Régimen de Promoción y Formalización de las MYPES se aplica a todos los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada , que presten servicios en las Micro y Pequeñas Empresas, así como a sus conductores y empleadores.
• Los trabajadores contratados al amparo de la...