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Páginas: 4 (753 palabras) Publicado: 21 de mayo de 2014
Descripción de la actividad.
Si actualmente pertenece a un equipo de trabajo, donde se enfrentan con problemas que requieren una solución, conteste el siguiente cuestionario el cual ayudara atomar la conciencia de aspectos claves en la competencia de trabajo en equipo.
Para cada uno de los indicadores realice un análisis de causa efecto según sea su respuesta positiva o negativa. En loscasos en los cuales su respuesta fue negativa plantee 3 acciones de mejora para lograr que se cumpla el aspecto clave para que el trabajo en equipo sea sinérgico y exitoso.
Indicador
SI
NO
CAUSAEFECTO
Su equipo de trabajo establece con claridad su misión u objetivos.

X

Mi equipo de trabajo sabe qué objetivos se deben alcanzar, para cumplir las metas con el fin de focalizar su desempeñode forma ordenada y así distribuyan su tiempo durante el turno para lograr cumplir las actividades diarias.

Esta conlleva a que se den los resultados de forma rápida y efectiva ya que el personalsabe y tiene claro que es lo que debe realizar durante su jornada laboral.

Su equipo de trabajo opera de manera creativa.

X

Porque aportan ideas para mejorar el servicio prestado, saliendo dela rutina y realizando diferentes planes con el fin de mejorar el servicio y brindar una mayor seguridad.

Brindar a las personas un mejor servicio ya que se están identificando las falencias y seestán tomando medidas para corregirlas lo cual ayuda a que la ciudadanía se dé cuenta del cambio y aumente la credibilidad por el buen servicio de la policía.

Su equipo se concentra enresultados.

X

Porque siempre tratamos de conseguir las metas propuestas, las cuales ayudaran a brindar una mejor seguridad.

Esto ayuda a que el personal busque siempre superar los objetivos propuestoslo cual hace que el desempeño crezca, mejorando el servicio para la comunidad.
Su equipo tiene claro cuáles son sus funciones y responsabilidad de cada miembro.

X

Porque antes de salir a...
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