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Páginas: 5 (1120 palabras) Publicado: 14 de enero de 2014
INDUSTRIA CULTURAL
Antes de analizar la situación de la industria cultural en España, hay que decir que la industria cultural es aquella que se desarrolla mediante bienes culturales, es decir, aquellos sectores relacionados con el arte, el diseño, el entretenimiento, el turismo, la arquitectura, la gastronomía y la publicidad.
Dicho esto, empezaremos a analizar dicha industria según el empleo,los diferentes tipos de empresas que existen en este ámbito, la financiación y el gasto público en cultura, así como en los hogares, la propiedad intelectual, el comercio exterior de bienes culturales, el turismo cultural, enseñanzas del ámbito cultural, hábitos y prácticas culturales, patrimonio, museos, bibliotecas, cines, archivos estatales, obras escénicas y asuntos taurinos, cuyos datos ycifras se han recogido desde el año 2000 hasta el año 2012.
El empleo cultural en España durante los años 2000-2008, aumenta de forma muy rápida debido a la situación de bonanza económica, fueron “los años dorados” de la economía española, pues había un gran superávit provocado por diversas medidas como la reconversión del precio del suelo. Este estado de la economía provocó una mayor inversión entodos los sectores y una mayor contratación de mano de obra. En el año 2000, el número de empleados en este sector es de 406,2 por cada mil habitantes, el 2,6% del total de la población activa. Durante los siguientes años, ésta inversión continúa aumentando hasta llegar en 2008 a 562 empleados por cada mil habitantes, el 2,8% del total. Tras estos años, España comienza a entrar en una recesión queacaba en una crisis provocada por el estallido de lo que se conoce como “burbuja inmobiliaria”. Desde el año 2009 hasta el año 2012 decae de forma muy progresiva y veloz, situándose en los 457,6 empleados por cada mil habitantes, el 2,6% del total de la población activa, cifras en las que estaba situado en el año 2000, tras salir de otra recesión del año 1998. Llama la atención la mayorcontratación de varones que de mujeres, la edad con mayor contratación está entre los 25 y 36 años con un nivel de estudios superior. Esto se debe a que la gente con estudios superiores no encuentran trabajos en su sector y acceden a este tipo de trabajos, que tal vez, no concuerdan con el nivel de estudios que tienen. Destaca también el gran número de contrataciones de personas sólo con estudios desecundaria, que decaen notablemente ante la contratación de personas con estudios superiores en los años de la crisis, pues es mano de obra mejor preparada y por el mismo precio.
Con respecto a las empresas culturales, tales como: actividades de biblioteca, de cine, actividades de fotografía… hay que tener en cuenta que en el año 2012 el número de éstas empresas decae enormemente, llegando a las101.302, un nivel muy inferior al año 2008 en el final del apogeo de la economía española, que se situaba en 102.512. Al no haber los mismos recursos para poder fomentar actividades relacionadas con éstas áreas, las empresas culturales se ven obligadas a reducir tales actividades e incluso a cerrar.
En lo referido a la financiación y gastos públicos en cultura, se observa que desde el año 2000 a 2010,tiene una mayor inversión, alcanzando los 1135 millones de euros. De ahí en adelante, se recorta la financiación y gastos provocando una menor competencia frente a las potencias europeas, tal es el recorte que alcanza los 957 millones en 2012, aunque posteriormente se recortaría aún más. En los gastos de los hogares, pasa de modo paralelo pero con una pequeña diferencia: las familias se venafectadas por los recortes de los últimos años y muchas personas no pueden acceder ni a un simple libro infantil de lectura, no hablemos ya de poder obtener medios para poder investigar o realizar trabajos como un ordenador o enciclopedias, gastos que debería mantener el estado para garantizar una sociedad culta, como por ejemplo: el gobierno autonómico de Castilla-La Mancha mantenía libros gratuitos...
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