Obstáculos

ACEPTACIÓN SOCIAL:
Significa el grado en el que la compañía de una persona es tenida por otros como satisfactoria para el mantenimiento de relaciones estrechas.
CONSOLIDACIÓN:
La combinación dedos o más empresas, lograda por la transferencia de los activos a una nueva corporación organizada con tales fines. La diferencia entre fusión y consolidación es que en la fusión de compañías, una deellas continúa en existencia mientras que en la consolidación, todas las compañías antiguas desaparecen para formar una sola. Agrupación de estados o informes financieros de dos o más entidadeseconómicas jurídicamente independientes.
EL PROCESO DE INNOVACIÓN:
La innovación es necesaria para la supervivencia de la empresa. Esta innovación ha de ser un proceso natural y sistemático en nuestraorganización y debe estar orientada a crear valor. La innovación no es sólo competencia de un departamento de la empresa, toda la organización debe involucrarse en ello, gerencia, administración, ventas,producción, etc.
Tan importante como la innovación en sí, es el conseguir un procedimiento para llevarla a cabo e introducirlo en nuestra organización. Esta sistematización de la innovación ha dehacerse teniendo en cuenta las fases que componen el proceso de la innovación.
Todo proceso de innovación parte de la identificación de las necesidades latentes, debemos clarificar en qué tenemos queinnovar, un nuevo producto o servicio, o un nuevo modelo organizativo en la empresa, o un cambio tecnológico en el proceso productivo, etc. Esa necesidad puede venir dada, entre otros, por la exigencia delos clientes, por nuestros competidores, una nueva estrategia comercial.

1 ¿Qué es una tabla rítmica?
R= La tabla rítmica es uno de los deportes más creativos, que deja lugar a la imaginación,como casi todas las disciplinas que tienen que ver con la música y la expresividad corporal, así como las modalidades de la danza.

2 ¿Para qué sirve?
R= En ella se busca lograr exhibiciones...