origenes de la administracion

Estructura y Formato del
Trabajo

Opción VI de Titulación
“Examen Global por Áreas de
Conocimiento”

Abril 2013
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ESTRUCTURA DEL TRABAJO PROFESIONAL
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.

Portada con título (1 cuartilla)
Índice (1 cuartilla )
Presentación (1 cuartilla )
Planteamiento y Justificación (de 2 a 4 cuartillas )
Objetivos (general y específicos) (1 cuartilla )
Alcances ylimitaciones (de 2 a 4 cuartillas )
Fundamento teórico (de 16 a 20 cuartillas)
Método de resolución (Metodología, Instrumentos, procedimiento y
análisis de datos) (de 3 a 5 cuartillas)
9. Conclusiones (de 1 a 2 cuartillas)
10. Fuentes de Información.

FORMATO DEL TRABAJO
1. Tipo de letra, Arial 12
2. Títulos de primer orden (letra Arial 14 en negritas y centrado)
3. Títulos de segundo ytercer orden (letra Arial 12 en negritas y margen
izquierdo)
4. Margen del texto: 3.5 izquierdo, 2.5 derecho, superior e inferior.
5. Margen justificado
6. Espacio (interlineado 1.5)
7. Numeración de página:
a) La hoja de portada e índice no lleva numeración
b) La numeración (número 1), comienza en la hoja de presentación
c) En las hojas con título de principal o primer orden no se colocaránumeración.
d) En las demás hojas, la numeración se colocará en la parte inferir
central
8. Citas y fuentes de información según Manual APA sexta edición, año 2012.

2

Guía para elaborar citas y
referencias en formato APA

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EL FORMATO APA
El estilo de publicaciones de la American Psychological Association (APA) ha sido
adoptado internacionalmente por numerosas institucionesacadémicas, revistas
científicas y editoriales. El formato de la APA para citar fuentes bibliográficas en el
texto y para elaborar la lista de referencias es muy práctico.
En esta guía usted encontrará un resumen de los lineamientos más importantes,
así como ejemplos concretos para hacer sus citas y lista de referencias.
No
obstante, tenga en cuenta que ni las explicaciones ni los ejemplos sonexhaustivos. Se ha intentado abarcar las fuentes de uso más frecuente en trabajos
universitarios; sin embargo, usted podrá encontrarse con casos en los que deberá
consultar el manual original.
En el momento de elaborarse la presente guía, el manual en vigencia en inglés es
la sexta edición, correspondiente al año 2010. Existe una versión en español,
publicada por el editorial El ManualModerno, de México, titulada Manual de
Publicaciones de la American Psychological Association, el cual consiste en
la tercera edición en nuestro idioma.

LAS CITAS EN EL TEXTO
Las referencias a autores en el texto se deberán hacer de la siguiente forma:
Nombre del autor, coma, año de publicación. En los casos en que se mencione el
nombre del autor, bastará con escribir el año de publicación dela obra a que se
hace referencia entre paréntesis. Algunos ejemplos son los siguientes:
Una de las teorías más importantes es la Teoría de la Psicología de los Valores
(González, 2010).
Una de las teorías más importantes es la propuesta por González (2010).
González (2010) propuso una de las teorías sobre valores más importantes de la
psicología.

En el caso de que la obra tenga dosautores, se hará la referencia de la misma
forma que la descrita anteriormente, pero citando ambos autores:
El fenómeno de la percepción extrasensorial ha sido criticado ampliamente
(González y Rojas, 2011).
Una de las críticas más fuertes es la de González y Rojas (2011).

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González y Rojas (2011) hicieron una fuerte crítica al fenómeno de la percepción
extrasensorial.

En el caso de treso más autores, se citarán todos ellos la primera vez que se
haga referencia a su trabajo. De allí en adelante, se utilizará solamente el apellido
del primer autor, seguido por las siglas et al. y después el año de publicación. A
continuación un ejemplo:
Las teorías del aprendizaje cognoscitivo han sido importantes en este sentido
(Rojas, Vargas, González y Gutiérrez, 2007).
(Esto se hace...