Pasantias

Universidad De Oriente

Núcleo De Monagas

Escuela De Ciencias Sociales y Administrativas

Departamento De Gerencia De Recursos Humanos

Maturín-Monagas

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INFORME DE PASANTIA

Tutor Académico: Bachiller:

Lcdo. Ubilio Heredia Gricelides Franco

C.I: 18.657.798Especialidad: Gerencia De Recursos Humanos.

Universidad De Oriente

Núcleo De Monagas

Escuela De Ciencias Sociales y Administrativas

Departamento De Gerencia De Recursos Humanos

Maturín-Monagas

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ACTA DE APROBACION DEL INFORME DE PASANTIAS

Aprobado por: Aprobado por:

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Lcdo.: Ubilio HerediaProf.: Eugenia Astudillo

Tutora Institucional. Coordinación de pasantía

Sello: Sello:

INDICE

Portada.........……………………………………………………………..........pág. I

Acta de aprobación………..………………………………………………….pág. II

Índice…………………………………………………………………………..pág. III

Agradecimiento……………………………………………………………….pág. IV

Introducción……………………………………………………………………pág.1

Datos delPasante…………………….………………………...……………pág.2

Identificación de la institución.………………………………….………….. pág.3

Breve descripción del departamento donde se desarrolla la pasantía.……………………………………………………………………...pág.4

Cronograma de actividades realizada……..…………………………….....pág.4

Análisis de las actividades realizadas en el departamento de personal del Ministerio del Ambiente…………………….….……………………………pág.5

Conclusiones………………………………………………………………pág.

Recomendaciones………………………………………………………… pág.25

Bibliografía………………………………………………………………….pág.2

Anexo.

Agradecimiento

Agradezco primeramente a Dios todo poderoso por darme la fortaleza, salud y sabiduría para llegar a este punto de mi carrera Universitaria, a mi madre Maylemis que ha sido mi gran apoyo mi inspiración de seguir alcanzando mis metas planificada, mitía Envía Franco por su valioso apoyo y colaboración en todo, Annel Franco, Reinaldo Marín, Grizaida Franco una hermana ejemplar su apoyo ha sido incondicional.

De igual manera le doy gracias a mi tutor el Lcdo. Ubilio Heredia por permitirme realizar mi pasantía en esta institución (Ministerio del Ambiente). Dedicarme parte de su tiempo en ponerme al tanto sobre las actividadesrealizadas, la Lcda. Emma Rosa Sieiro por toda su dedicación profesionalismo con mi persona en el aprendizaje de todas las actividades realizadas, la cual fue de mucho provecho y será de utilidad en mi carrera profesional.

No puedo dejar de mencionar a mis compañeros de trabajo. Lissete Brito, Mireya Alvarado y Victoria Salazar por su colaboración y orientación durante mi estadía en lainstitución del Ministerio del Ambiente Maturín Estado Monagas (Dpto. de personal). Gracias a todos.

Introducción

En la carrera universitaria Gerencia de Recursos Humanos, una vez que se cumple con el requisito de materias especificada en él pensó académico se procede de a su periodo de pasantía, el cual consta de 10 semanas es decir dos meses y medio, no es más que un periodo de prueba quepermite al estudiante demostrar sus conocimientos, habilidades, destrezas., capacidad y interés por aprender, De manera de confortar la parte teórica con la práctica donde se obtiene experiencia en relación a todas las actividades relacionada en área de Recursos Humanos.

El lugar donde se realiza la pasantía, dependerá del estudiante y la disponibilidad de cupo de la organizaciónpara que se lleve a cabo la realización de este fin.

Esta síntesis contiene todas las tareas que se realiza en el departamento de personal del ministerio del Poder Popular para el Ambiente.

Datos del pasante

  

      Apellidos: Franco González

      Nombres: Gricelides Maria

      C.I.: 18.657.798

      Especialidad: Gerencia de Recursos...