patrones funcionales

PATRONES FUNCIONALES DE MARJORY GORDON
Los Patrones Funcionales son una configuración de comportamientos, más o menos comunes a todas las personas,que contribuyen a su salud, calidad de vida y al logro de su potencial humano, y que se dan de una manera secuencial a lo largo del tiempo.
La utilización de los Patrones Funcionales, permite unavaloración enfermera sistemática y premeditada, con la que se obtiene una importante cantidad de datos, relevantes, del paciente (físico, psíquico, social, del entorno) de una manera ordenada, lo quefacilita, a su vez, el análisis de los mismos; es decir, cumple todos los requisitos exigibles a una valoración correcta.
La valoración por Patrones Funcionales enfoca su atención sobre 11 áreas (opatrones) con importancia para la salud de los individuos, familias o comunidades, las cuales son interactivas e independientes.
Los 11 Patrones Funcionales se denominan de la siguiente manera:
 Patrón1: Percepción - Manejo De La Salud
 Patrón 2: Nutricional - Metabólico
 Patrón 3: Eliminación
 Patrón 4: Actividad - Ejercicio
 Patrón 5: Sueño - Descanso
 Patrón 6: Cognitivo - Perceptual Patrón 7: Autopercepción - Autoconcepto
 Patrón 8: Rol - Relaciones
 Patrón 9: Sexualidad - Reproducción
 Patrón 10: Adaptación - Tolerancia Al Estrés
 Patrón 11: Valores – CreenciasNombre: Miguel
Patrones Alterados:
PATRÓN 1: PERCEPCIÓN – MANEJO DE LA SALUD.
El Residente se considera con un estado de salud favorable, sin embargo presenta incontinencia urinaria. Éste ultimo,señala como razones para su ausentismo a las actividades realizadas por la casa hogar; su edad avanzada, el cansancio pero sobretodo falta de interés. No consume alcohol ni tampoco fuma; respecto alaseo de su persona, afirma que practica un baño diario o a veces cada tercer día con un cambio de ropa diario.
No recuerda con claridad sus esquemas de vacunación recientes. Los únicos accidentes en...