Personal de enfermer a Y Tecnicos auxiliares

Personal de
enfermería

Segunda especialidades en
enfermería a nivel Nacional


Enfermería Oncológica



Enfermería en Centro Quirúrgico



Enfermería en Cuidados Alternativos y
Complementarios

Enfermería en Salud Mental y Psiquiatría



Enfermería en el Cuidado del Paciente
Crítico Neonatal







Enfermería en el Cuidado Materno Infantil con Mención
en


Enfermería en el CuidadoMaterno
Infantil con



Mención en Crecimiento y Desarrollo



Enfermería en Gerontología y Geriatría



Enfermería en Salud Pública con
Mención en Salud



familiar y Comunitaria

Enfermería enImagenología y Radioterapia



Enfermería en el Cuidado del Paciente
Crítico Adulto




Enfermería en Emergencias y Desastres



Enfermería en Cuidados Cardiológicos y

Cardiovasculares con Mención enCardiología
Enfermería del Cuidado Nefrológico




 Neonatología

Enfermería en Administración y Gerencia de los Servicios
de Salud


Enfermería en Salud Ocupacional

Disponibilidad deenfermeras en el
Perú por región


sobre la disponibilidad de enfermeras por 10,000 habitantes, se
tiene que 11 departamentos han presentado un aumento mayor del
60% entre los años 2004 y 2009; entre ellosse encuentran
departamentos históricamente desfavorecidos como Apurímac (quien
pasó de una tasa de 4.22 a 11.4), Huancavelica (de 1.93 a 7.5) y
Loreto (de 1.45 a 3.68).



Los tres experimentaronaumentos de más de 150% en la tasa de
disponibilidad. Sin embargo, la concentración de profesionales de
enfermería en Lima sigue siendo alta: 34%.

Recursos humanos en salud
según edad 2009
 Segúndatos del MINSA, más de la mitad de los
trabajadores de dicha institución son mayores de
45 años de edad. Así, el 61% de los recursos
humanos del MINSA están en la franja etaria de
45 a 64 años y el 8%se encuentra en la franja
etarea mayor a los 64 años.

Técnicos Auxiliares

BIBLIOGRAFIA


Aguirre, Flormarina. Recopilación de información, procesamiento y análisis de los principales...