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Bolsa de trabajo
ASESOR EN VENTAS ELECTROMECANICA Y NEUMATICA
Perfil requerido:
• Edad: 22/28 años.
• Sexo: Masculino.
• Estado Civil: Indistinto.
• Nivel Académico: Ingeniero enMecatronica.
• Nivel de Ingles: Técnico básico.
• Otros: Licencia de Chofer vigente.
Experiencia:
• Manejo de técnicas efectivas de venta.
• 1 a 2 años de experiencia en ventas de campo.
• Análisis decosto beneficio.
• Prospectación y servicio preventa.
• Atención a cartera de clientes, cobranza y servicio post venta en general.
• Manejo de PC, paquetería Microsoft y sistemas ERP.
• Diseño y/ointerpretación de diagramas.
• Uso de instrumentos de medición y conversión de unidades de medida.
• Calculo de flujos, fuerzas, presiones, torques etc.
• Uso de Multímetro.
Conocimientos:
• Nivelavanzado:En electrónica e instrumentación (Relevadores, Contactores, Señales de control, Transductores y transmisores.).
• Nivel intermedio de sistemas neumáticos de control:Dimensionamiento deactuadores neumáticos.
• Preparación de aire.
• Nivel básico de sistemas electromecánicos (Control de movimiento) :
• Servomotores, controladores de movimiento, actuadores electromecánicos, pantallasdedicadas e industriales.
• Drives tanto de AC como DC.
• Conocimientos básicos sobre programación de PLC, Controladores de movimiento, Pantallas HMI’s e Inversores de velocidad.
Habilidad:
•Capacidad de análisis y adaptabilidad.
• Que sepa trabajar en equipo y enfocado en metas.
• Negociador.

MPORTANTE EMPRESA TRASNACIONAL DEL GIRO AUTOMOTRIZ SOLICITA: ING. DE PRUEBAS DE CAMPO.
Perfil:• Edad: De 25 a 40 años.
• Escolaridad: Ing. mecatrónico, mecánico, electromecánico, industrial o afín.
• Experiencia mínima: 2 años en la industria automotriz en validación de diseños decomponentes eléctricos o carrocería (validaciones virtuales).
• Idioma: Bilingüe español/Inglés.
Conocimientos:
• Validaciones de componentes mecánicos o de carrocería, en sistemas electrónicos y...