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TABLA DE CONTENIDO



1. CONTRIBUYENTE
ALPINA PRODUCTOS ALIMENTICIOS S.A.
NIT: 860.025.900 - 2
Objeto Social: fabricación, venta, comercialización, exportación e importación de productos alimenticios, insumos y materias primas utilizadas para la industria de alimentos
Tipo de Sociedad: Anónima
Ubicación: Carrera 4 Zona industrial Sopo Cundinamarca.
Teléfono: 389 06 75
1.2Estructura
1.2.1 Organizacional (Organigrama)
1.2.1.1ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
Para los fines de su dirección, administración y representación, la sociedad cuenta con los siguientes órganos: Asamblea General de Accionistas, Junta Directiva y Presidencia. La función de Control y Vigilancia corresponde a la Revisoría Fiscal. Se cuenta con una Dirección de Auditoria encargada del control interno delnegocio. Cada uno de los órganos indicados tiene las funciones y atribuciones que le confieren los estatutos, que se ejercen con arreglo a las normas especiales aquí expresadas y a las disposiciones legales.







1.2.2 ARQUITECTURA ORGANIZACIONAL
 
Creamos el Centro Corporativo de Alpina como instancia de desarrollo estratégico, planeación de nuevas fronteras, creación de capacidades en laOrganización, monitoreo, control y acompañamiento a la operación de los países. Está integrado por las vicepresidencias corporativas de Innovación y Marketing, Finanzas y Desarrollo de Nuevos Negocios, y Asuntos Corporativos.
Establecimos la Vicepresidencia Corporativa de Servicios y Productividad como instancia de gestión centralizada de la eficiencia, la productividad y los servicios de laOrganización, ampliando el modelo de servicios compartidos (ASC), administrativos y financieros, a servicios industriales y logísticos, e incluyendo el Centro de Excelencia como actor clave para la productividad y eficiencia de nuestros procesos.
Desarrollamos la estructura de los países, bajo Gerencias Generales que gestionan integralmente la cadena de valor en el país e implementan estrategiaslocales de negocio. La evolución de nuestro Modelo Corporativo durante el año 2011 contó con la participación del 100% de nuestros Alpinistas, de todas las geografías, por medio de iniciativas de gestión del cambio, comunicación y entrenamiento, con 61 sesiones presenciales realizadas.

1.3 Funcional o funciones
Manuales de funciones
1.3.1 Descripción general del negocio
1.3.1.1 MISIÓN
Serlíderes en la satisfacción de las necesidades del consumidor con alimentos y bebidas saludables, con atributos de confianza, cercanía y valor agregado; con responsabilidad frente a los accionistas, colaboradores, cliente medio ambiente y a la sociedad.
1.3.1.2 VISIÓN
Bridar la mejor experiencia de sabor y placer a los consumidores con productos alimenticios saludables y nutritivos.
1.3.1.3 RESEÑAHISTÓRICA DE LA COMPAÑÍA
ALPINA COLOMBIA S.A., es una Compañía del sector real, que tiene por objeto principal la fabricación, transformación, desarrollo, explotación, compraventa, distribución, importación y exportación de toda clase de productos alimenticios, particularmente productos de derivados lácteos. La historia de Alpina se inicia en el mes de mayo de 1.945 con la llegada a Colombia dedos suizos, los señores Walter Goggel y Max Baenziger, quienes crearon inicialmente una fábrica de quesos suizos a nivel artesanal, que denominaron “Fábrica de quesos suizos Goggel y Baenziger Ltda.” (Escritura pública # 2030 Notaría 2ª Bogotá) y a la que posteriormente fueron añadiéndole productos adicionales. En los años 50s, se construyó la primera planta industrial iniciándose el desarrollo delos Derivados Lácteos (yogurt y kumis).
Durante los años 60s el negocio fue evolucionando tanto en la parte industrial como en la parte comercial y su administración fue de carácter familiar. El 30 de octubre de 1969 se constituyó por medio de la escritura pública #6363 de la Notaría 1ª de Bogotá, la sociedad denominada “Lácteos Colombianos LACOL S.A.” que posteriormente, en 1978 (Escritura...