Principios, Valores y Virtudes

Principios, Valores y Virtudes

Definiciones:
 Principio viene del latín principium y del griego arjé. Significa “aquello de lo cual algo proviene de determinada manera”
 Valor viene del latín valeré: estar en forma, ser fuerte, ser capaz de algo; y del griego axios: lo que vale, lo que tiene precio.
 Virtud del latín vis y del griego areté , perfección y ethos: hábito.


Asícomo en la naturaleza hay principios o leyes universales, el comportamiento humano en la sociedad se rige también por algunos principios fundamentales de los que se puede decir que son: “leyes universales, inmutables, válidas para todos, que inspiran la buena conducta personal y social”.

Los principios son universales, valen para todos, en todos los tiempos, no cambia, es independiente de loque el ser humano sienta o piense sobre ellos. Los principios están fuera de nosotros: o respetamos el principio o lo quebrantamos, y si los quebrantamos nos hacemos daño a nosotros y a los demás. Siempre que alguien actúa desconociendo lo que ordena el principio, hace contra a él mismo.

Los principios no son resultado de una moda pasajera. Constituyen una preocupación antigua en la historia dela humanidad. Los primeros filósofos griegos se preguntaron por el principio de las cosas (arjé), su origen y también por su esencia o por su razón de ser primordial. Y daban respuestas relacionadas con la naturaleza física: el fuego, el aire, el agua, etc.

Poco a poco la ciencia fue descubriendo los principios que la rigen. Entonces se habla del principio de la gravedad, de la relatividad, dela conservación de la energía, etc.Pero también se habla de principios lógicos, metafísicos, éticos, jurídicos, sociales. A todos ellos se les considera como leyes naturales, universales, reglas fundamentales, absolutas, válidas siempre e incondicionales.

Principios administrativos No sólo hay principios en ciencias como la física. Los encontramos en el campo jurídico, médico o administrativo,por ejemplo la buena fé, la salud, la calidad, la excelencia o el servicio. Pero no se puede colocar en un mismo orden de análisis la excelencia que la dignidad humana. Lo primero es un principio administrativo y lo segundo es un derecho humano fundamental que corresponde a una ley natural que no puede ser cambiada por nadie. Lo mismo podría decirse de valores que a veces se colocan comoprincipios: honestidad, lealtad, integridad, etc. En realidad se trata de valores (en sentido de algo bueno y deseable como ideal realizable) que también pueden darse como virtudes personales.

En la ética como ciencia práctica de la conducta humana también hay principios o leyes naturales, reconocidas como tales a lo largo de los siglos: “Hacer el bien y evitar el mal”, “No hacer a otro lo que no sequiere para sí”, etc. Son normas prácticas universales propias del obrar moral del hombre independientemente de su cultura, raza, ideología o religión. En esta línea pueden inscribirse lo que hoy se denominan derechos humanos primarios: la dignidad de la persona, el derecho a la vida, al buen nombre, a la libertad, al trabajo...

Principios, normas, paradigmas También se habla a veces de losprincipios como paradigmas o como normas. La palabra paradigma está de moda y no es extraño que su uso lleve a ampliar el significado inicial. Primeramente paradigma se entendía como verdad científica clave o fundamental, de la cual se derivaban otras verdades. Pero hoy en día se emplea más como modelo o ejemplo, arquetipo, esquema o punto básico de referencia, parámetro o manera de ver o entenderalgo. Cambiar de paradigmas es cambiar de modos de pensar en un determinado asunto. Por ejemplo, los paradigmas empresariales de hoy son muy diferentes a los de los años treinta.

Los principios obran, en cierta manera como paradigmas básicos en una ciencia o en el comportamiento, o como normas básicas que hay que acatar. Pero no podemos reducir los principios a paradigmas ni a normas, porque el...