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Proceso administrativo

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Presentación de la asignatura
La administración, el proceso administrativo y su importancia en las
organizaciones
La administración es un proceso dinámico y evolutivo que se adapta a las
organizaciones y las influencia de manerapermanente. Así mismo, a través
de su estudio se desarrollan continuamente nuevos conceptos, opiniones
e ideas. En este sentido, los que practican la administración y están en
busca de mejores formas de ejecutar su trabajo, la consideran como un
proceso de acción que comprende una sucesión de actividades interdependientes que interactúan entre sí.
Teniendo en cuenta estas premisas, el ProcesoAdministrativo cobra gran
importancia en la formación académica de los nuevos profesionales en
Administración de Empresas, Contaduría, Economía e Ingeniería. Así, los
estudiantes deben analizar y comprender los principios básicos

del

Proceso Administrativo, sus componentes, los factores que influyen en su
desarrollo y las diferentes definiciones que usualmente se encuentran en la
vastabibliografía de los autores contemporáneos, entre los cuales se
pueden mencionar: Henry Fayol, Harold Koontz, O”Donnel, Luther Gulick,
Lindall Urwick, Rosaberth Kanter y otros autores importantes que
proporcionaron nuevos enfoques administrativos.
Así mismo y con base en los diferentes criterios proporcionados por los
autores contemporáneos, los gerentes de las empresas aplican los elementos ofunciones administrativas que hacen parte del Proceso Administrativo para el desarrollo de su actividad económica.
Por otra parte, el Proceso Administrativo se compone de una serie de
funciones fundamentales; estas funciones son los medios a través de los
cuales se realiza la acción de administrar y en la práctica se ejecutan de
forma simultánea en mayor o menor grado.
Fascículo No. 1
Semestre 4“Se habla de funciones administrativas cuando se consideran o estudian separadamente y de Proceso Administrativo cuando las funciones administrativas se contemplan como un todo.” Tomado del libro, Administración I autor: Joaquín Rodríguez, Valencia, publicado
Cengale Learnig Editores.

Proceso administrativo

Proceso administrativo
Existen diversas opiniones en cuanto al número deelementos que
constituyen el Proceso Administrativo, no obstante, los autores coinciden
en los elementos esenciales que componen dicho proceso y son: la

planeación (¿Qué es lo que se quiere hacer), la organización (¿Cómo se va
a hacer?), la dirección (orientar para que se haga) y el control (¿Cómo se
ha hecho?).
En este sentido, se hace indispensable incluir en esta asignatura el tema
deempresa, ya que ésta se relaciona directamente con administración y
por ende, con el Proceso Administrativo, porque es allí en donde se
aplican las funciones administrativas.
Así pues, el estudiante debe conocer la naturaleza de la empresa, así
como identificar su clasificación de conformidad con las normas jurídicas y
la reglamentación existente para su buen funcionamiento, teniendo en
cuenta suentorno, actividad económica, tamaño, criterio de constitución,
estructura organizacional y la magnitud de la misma, con el fin de realizar
un análisis para comprender los objetivos establecidos por los directivos
e identificar la forma en que se desarrollan económicamente las empresas
para alcanzar sus metas a través del Proceso Administrativo orientado por
los gerentes.
Adicionalmente, en...