Procesos Y Criterios De Negociacion

Páginas: 54 (13372 palabras) Publicado: 2 de mayo de 2012
ESCUELA DE CIENCIAS EMPRESARIALES ASIGNATURA: PROCESOS Y CRITERIOS DE NEGOCIACIÓN

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA REMINGTON DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN A DISTANCIA
Este material es propiedad de la Corporación Universitaria Remington (CUR), para los estudiantes de la CUR en todo el país.

2006

Corporación Universitaria Remington – Educación a Distancia Pág.1 Procesos y Criterios deNegociación

CRÉDITOS

El módulo de estudio de la asignatura Procesos y Criterios de Negociación es propiedad de la Corporación Universitaria Remington. Las imágenes fueron tomadas de diferentes fuentes que se relacionan en los derechos de autor y las citas se relacionan en la bibliografía. El contenido del módulo está protegido por las leyes de derechos de autor que rigen al país. Estematerial tiene fines educativos y no puede usarse con propósitos económicos o comerciales. AUTOR Lina María Guerrero Gaviria

Primera versión. Febrero de 2006.

Corporación Universitaria Remington - Calle 51 51-27 Conmutador 5111000 Ext. 2701 Fax: 5137892. Edificio Remington Página Web: www.remington.edu.co - Medellín - Colombia

Corporación Universitaria Remington – Educación aDistancia Pág.2 Procesos y Criterios de Negociación

TABLA DE CONTENIDO

1. 2. 3. 4. 4.1. 4.2. 5. 5.1. 5.2. 5.3. 5.4. 5.4.1. 5.4.2. 5.4.3. 5.5. 6. 6.1. 6.2. 6.3. 6.4. 6.4.1. 6.4.2. 7. 7.1. 7.2.

INTRODUCCIÓN ............................................................................................................. 5 JUSTIFICACIÓN.............................................................................................................. 6 FICHA TÉCNICA .............................................................................................................. 7 PROPÓSITO GENERAL DEL MÓDULO .............................................................................. 8 OBJETIVO GENERAL DELMÓDULO.......................................................................................... 8 OBJETIVOS ESPECÍFICOS .......................................................................................................... 8 UNIDAD 1 EL HOMBRE PREVENCIÓN Y NEGOCIACIÓN PACIFICA DE CONFLICTOS ............. 9 OBJETIVO GENERAL ................................................................................................................. 9 OBJETIVOSESPECÍFICOS .......................................................................................................... 9 PRUEBA INICIAL ..................................................................................................................... 10 TEMAS ................................................................................................................................... 11Concepto, análisis y naturaleza del conflicto .................................................................... 11 Principales clases de conflictos ......................................................................................... 15 Posiciones de análisis ........................................................................................................ 15 PRUEBA FINAL....................................................................................................................... 17 UNIDAD 2 FUNDAMENTOS DE NEGOCIACIÓN ............................................................... 18 OBJETIVO GENERAL ............................................................................................................... 18 OBJETIVOS ESPECÍFICOS........................................................................................................ 18 PRUEBA INICIAL ..................................................................................................................... 19 TEMAS ................................................................................................................................... 20 Negociación...
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