Productividad

CONCEPTOS DE PRODUCTIVIDAD
La productividad se constituye en uno de los principales objetivos estratégicos de las empresas, debido a que sin ella los productos o servicios, no alcanzan los nivelesde competitividad necesarios en el mundo globalizado.
La productividad es la relación entre la producción obtenida y los insumos utilizados. Mientras más eficientes y eficaces seamos en lautilización de los recursos, tanto más productivos y competitivos podremos ser.
Entre los modelos de medición de la productividad más conocidos están: la productividad parcial, la productividad total yla productividad de valor agregado.
El primero de ellos divide la producción obtenida sobre el costo de uno de los factores de producción (por ejemplo la mano de obra o las materias primasutilizadas), el segundo divide el valor de la producción obtenida sobre el costo de la sumatoria de los factores de producción y, el último, divide el valor agregado (ventas menos valor de las comprashechas a terceros) sobre el costo de las sumatoria de los factores de producción.
Todos estos modelos de medición de la productividad son pertinentes y proporcionan medidas cuantitativas para elmejoramiento, pero no responden a preguntas como ¿cuáles son las variables tangibles e intangibles que inciden en la optimización de la productividad?, ¿cuáles de estas variables tienen mayorrelevancia? y ¿cuál es el modelo integral que involucra todas las variables para conseguir los mejores resultados?
Entre los factores tangibles están las materias primas, la mano de obra y el capitalrepresentado en máquinas y equipos. Además están los intangibles como el conocimiento, las habilidades humanas, la información y la gestión empresarial, los cuales generalmente no son tenidos en cuentapara la formulación de un Modelo de Optimización.
Un Modelo Integral, para optimizar la productividad, debe tener en cuenta la utilización de todos los factores tangibles e intangibles y hacer el uso...