Propio
Páginas: 4 (820 palabras)
Publicado: 18 de septiembre de 2011
En esta actividad expondremos la importancia que los estudiantes y en general las personas desarrollen su capacidad de motivación y liderazgo.
En esta actividad comunicativa los integrantes delgrupo deseamos educar a los estudiantes del primer semestre de odontología a obtener la motivación necesaria para convertirse en lideres
"cualidades de personalidad y capacidad que favorecen laguía y el control de otros individuos".
"El liderazgo es un intento de influencia interpersonal, dirigido a través del proceso de comunicación, al logro de una o varias metas“
"Liderazgo esla influencia interpersonal ejercida en una situación, dirigida a través del proceso de comunicación humana a la consecución de uno o diversos objetivos específicos".
Es importante porser la capacidad de una persona para guiar y dirigir.
Una organización puede tener una planeación adecuada, control y procedimiento de organización y no sobrevivir a la falta de un líderapropiado.
Es vital para la supervivencia de cualquier negocio u organización. Por lo contrario, muchas organizaciones con una planeación deficiente y malas técnicas de organización y control hansobrevivido debido a la presencia de un liderazgo dinámico. Es quien formula estrategias e identifica los factores claves para el cambio.
El líder es el modelo para todo el grupo. Nodebe ser de ningún modo un caudillo, un cabecilla, el líder no adopta algunos valores negativos de estos, es mucho mas. El líder es sencillo, veraz, capaz de trabajar en grupo, capaz de expresarlibremente sus ideas, capaz de luchar por sus principios, tiene buenas relaciones humanas, piensa con estrategia, etc.
Cuando se le ha sido asignado la responsabilidad de el liderazgo y la autoridada una persona ; esta adopta ciertos comportamientos frente al grupo o situaciones, que lo llevan a clasificarse en los diferentes estilos de liderazgo que existen.
Un líder autócrata asume toda...
En esta actividad comunicativa los integrantes delgrupo deseamos educar a los estudiantes del primer semestre de odontología a obtener la motivación necesaria para convertirse en lideres
"cualidades de personalidad y capacidad que favorecen laguía y el control de otros individuos".
"El liderazgo es un intento de influencia interpersonal, dirigido a través del proceso de comunicación, al logro de una o varias metas“
"Liderazgo esla influencia interpersonal ejercida en una situación, dirigida a través del proceso de comunicación humana a la consecución de uno o diversos objetivos específicos".
Es importante porser la capacidad de una persona para guiar y dirigir.
Una organización puede tener una planeación adecuada, control y procedimiento de organización y no sobrevivir a la falta de un líderapropiado.
Es vital para la supervivencia de cualquier negocio u organización. Por lo contrario, muchas organizaciones con una planeación deficiente y malas técnicas de organización y control hansobrevivido debido a la presencia de un liderazgo dinámico. Es quien formula estrategias e identifica los factores claves para el cambio.
El líder es el modelo para todo el grupo. Nodebe ser de ningún modo un caudillo, un cabecilla, el líder no adopta algunos valores negativos de estos, es mucho mas. El líder es sencillo, veraz, capaz de trabajar en grupo, capaz de expresarlibremente sus ideas, capaz de luchar por sus principios, tiene buenas relaciones humanas, piensa con estrategia, etc.
Cuando se le ha sido asignado la responsabilidad de el liderazgo y la autoridada una persona ; esta adopta ciertos comportamientos frente al grupo o situaciones, que lo llevan a clasificarse en los diferentes estilos de liderazgo que existen.
Un líder autócrata asume toda...
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