Propuesta Carlos Slim Ensayo

El hombre más rico del mundo, el mexicano Carlos Slim, cree que todos los empleados, sin distinción de edad, deberían trabajar solo 3 días a la semana en jornadas de 10 ó 11 horas. Ya que considera, que el trabajador debe disponer de cuatro días libres a la semana para poderlos dedicar a “innovar y crear”.
Aunque a simple vista la propuesta de Carlos Slim suena realmente tentadora para losempleados, hay una serie de parámetros que habría que tener en cuenta.
Como, por ejemplo; “a más horas, más depresión”. En el año 2012 un grupo de científicos de la Universidad de Londres y del Instituto Finlandés de Salud Ocupacional confirmó que los empleados que tienen un horario de trabajo de más de 11 horas diarias tienen el doble de posibilidades de sufrir depresión que aquellas personas quetrabajan entre siete u ocho horas al día.
O también se cree que, “más de 40 horas semanales: riesgo de improductividad. Otras investigaciones señalan que aquellos empleados con jornadas laborales superiores a las 40 horas semanales acaban siendo improductivos, puesto que terminan agotados física y mentalmente.
Sin embargo, figuran también una serie de posibles beneficios que la aplicación deesta propuesta generaría a mi punto de vista, como son: la reducción de costos, mayor balance entre la vida personal y el trabajo y sobre todo aumento de empleos.
Entonces, suponiendo que se aplicara esta propuesta, ¿qué sucedería en términos de salarios?, ¿sería factible y beneficioso o solo una estrategia más para seguir explotando al trabajador y generar más plusvalía?
A partir de esta idea,se hace el análisis siguiente:


1.- En términos de salarios, ¿qué opciones pueden presentarse si…
A. Se mantiene el mismo ingreso que antes…
Considerando que el salario mínimo, por día, actualmente sea de $60.00, en una jornada de 8 horas, 6 días a la semana (48 horas), tenemos un ingreso de $360.00, es decir, el precio de la hora sería de $7.5 ($360.00 / 48 hrs. Semanal).
Y si ahora tomamosen cuenta la jornada propuesta por Carlos Slim, recibiendo el mismo salario, tenemos que el precio de la hora sería de $10.90 ($360.00 / 33 hrs. Semanal).
Entonces a simple vista notamos que con la propuesta de Slim, se le concede al trabajador más horas de descanso por el mismo salario que actualmente se cobra, esto ocasionaría también que los trabajadores y sus familias tengan posibilidades deadquirir más bienes y servicios ó realizar viajes en vacaciones.
Pero, por otro lado también tiene sus desventajas, puesto que al reducir la jornada laboral, tal como dice Carlos Slim, se incrementa también el excedente económico o plusvalía absoluta, que como sabemos es el resultado de prolongar la jornada de trabajo más allá del tiempo que es considerado socialmente necesario para larealización de un bien o mercancía; y del cual se apropia el capitalista, y para esto el trabajador tendría que incrementar su productividad aplicando mayor intensidad (agilidad) en su trabajo. Por tanto el hecho de que se reduzca la jornada de trabajo a 3 días a la semana, también implica aumentar las horas diarias y aumentar la acumulación del capital.
Un aspecto positivo de la propuesta de Slim, es queel tiempo que tenga libre el trabajador lo puede utilizar para regenerarse, es decir, las 111 horas que no estará involucrado con el trabajo productivo, lo usará para compensar sus necesidades sociales y personales, y así se busca que en sus días de trabajo sea una persona más productiva y eficiente y genere para el capitalista más plus valor.
En general, se puede llegar a interpretar de estapropuesta, que sólo es beneficiosa para los trabajadores, pero en realidad, ambas partes están involucradas en sus beneficios; incluso es mucho más ventajosa para los dueños de los medios de producción, ya que contratarán a otro trabajador para suplir los otros días que queden libre, que serían otros tres, (no contando el día que por ley no se trabaja actualmente), entonces, en total serían 66...